Меню
Главная - Трудовое право - Приставы считают исходя из заработной платы по россии

Приставы считают исходя из заработной платы по россии

Приставы считают исходя из заработной платы по россии

Сколько из зарплаты могут удерживать приставы по исполнительным документам?


АвторДата публикации2018-04-16КатегорияВ данной статье мы рассмотри какие размеры удержаний из заработной платы может производить судебный пристав исполнитель. Ведь очень много жалоб от граждан приходится именно на несоразмерные удержания, ведь в большинстве случаев деньги (заработная плата) приходят работникам на карту и здесь у приставов есть полная свобода действий и разгулявшись они могут списать все деньги с карты. В статье мы рассмотрим, какие же могут быть максимальные удержания из заработной платы.На основании статьи 70 «Закона об исполнительном производстве» приставы имеют полное право обращать взыскание на денежные средства должника, а особенно это хорошо получается у приставов, когда ваши денежные средства находятся на банковском счете, потому как после возбуждения в отношении должника исполнительного производства, пристав делает запросы в банки с целью обнаружения счетов должника и списания с них денежных средств.

Такое право есть у приставов и вообще у них достаточно много инструментов при помощи которых они успешно влияют на должника.На основании пункта 1 статьи 99 «Закона об исполнительном производстве», из заработной платы должника, удержания производятся после вычета 13% подоходного налога (НДФЛ).Знайте, что на основании пункта 2 статьи 99 «Закона об исполнительном производстве», при взыскании долга с заработной платы должника и прочих его доходов не может быть удержано более 50% и такие удержания как вы понимаете будут производиться до того момента, как долг не будет полностью погашен.Если приставы списали с карты всю заработную плату под ноль, то такие действия незаконны, так как приставы не могут лишать вас средств к существованию и такие действия противоречат пунктам 2 и 3 статьи 99 «Закона об исполнительном производстве», так как данная статья не позволяет приставам удерживать более 70% от заработной платы должника.Обратите внимание, что на основании пункта 4 статьи 99 «Закона об исполнительном производстве», ограничения в 50 и 70% удержаний, применяются лишь к последнему периодическому платежу, все что было на карте до начисления последней заработной платы списывается приставами в счет погашения долга. Отсюда разумный совет, не стоит хранить деньги на карте, если в отношении вас заведено исполнительное производство.Так же приставы могут увеличить размер удержаний до 70% в случае если долг образовался по следующим причинам:

  1. Долг в результате причинения вреда чьему либо здоровью;
  2. В результате возмещения ущерба причиненного преступлением.
  3. В результате возмещения вреда связанного со смертью кормильца;
  4. Задолженность по алиментам на несовершеннолетних детей;

Только в четырех вышеперечисленных случаях размер удержаний может превышать 50% и доходить до 70% в остальных случаях удерживать должны не более 50% и это потолок.Если приставы не соблюдают закон и опустошают вашу карту, то в такой ситуации вам следует незамедлительно писать на них жалобу на основании статей 122-128 «Закона об исполнительном производстве».Если заработная плата не приходит на карту, то здесь ваша ситуация определенно лучше, так как в таких ситуациях приставы просто узнают через налоговую ваше место работы и направляют вашему работодателю постановление, где требуют или правильнее будет сказать обязуют вашу бухгалтерию, при выдаче вам заработной платы удерживать из нее до 50%, а в исключительных случаях до 70% и выдавать вам заработную плату уже после удержаний, а удержанную часть перечислять на счет приставов.

Не выполнить требования приставов ваш работодатель не может, так как он нарвется на штраф и если он юридическое лицо, то штраф как обычно будет внушительный.При чем прекращение удержаний по исполнительному документу работодатель может прекратить только на основании пункта 4 статьи 98 «Закона об исполнительном производстве» и по следующим основаниям:

  • В случае смены должником места работы;
  • Если сам взыскатель подал заявление на основании которого он требует прекратить взыскания (удержания);
  • В случае перечисления денежных средств в необходимом объеме;
  • После вынесения приставом постановления об окончании или об отмене исполнительного производства.

Я вам порекомендую не вступать в конфликтные отношения с приставом, так как вам проще будет с ним общаться и договариваться, поэтому не бегаем и сотрудничаем, договариваемся и просто налаживаем контакт, приставы не любят лишней работы которые им создают должники беглецы, ведь с ними много возни и при любом удобном случае вам припомнят все «грехи».В случае если вы будете бегать от пристава, то на основании статьи 67 «Закона об исполнительном производстве», пристав просто очень быстро закроет вам право на выезд из страны.

А если у вас есть водительское удостоверение и вы пользуетесь авто, то на основании статьи 67.1, пристав ограничит вас в праве на управление транспортным средством, но это не лишение, а лишь ограничение, то есть пока вы не оплатите долг, вы не будете иметь права управлять транспортным средством.Если у должника есть несовершеннолетние дети, то размер удержаний должен быть уменьшен:

  1. Если отец или мать одиночка, то размер удержаний сокращается до 25%.
  2. Если у должника есть 1-2 ребенка, то удержания сокращаются до 30% от заработной платы, так как интересы детей очень важный момент;
  3. Если есть ребенок учащийся в ВУЗе на платной основе, то максимальные удержания составляют 30%;

Если у вас есть вопросы, то задайте их нашему юристу, он проконсультирует вас, ответит на самые сложные вопросы и поможет решить вашу проблему, какой бы сложной она не была. Об авторе:Живаева Татьяна. Специализируется на таких направлениях как возмещение ущерба, взыскание долгов как с физических, так и с юридических лиц, защита прав потребителя в сфере возврата товара и отказа от некачественных услуг. Автор более 90 статей в блоге.

Общий юридический стаж более 10 лет.Считаете материал полезным? Поддержите проект. Поделитесь ссылкой на страницу в вашей любимой социальной сети, нажав на одну из кнопок ниже :)В данной статье мы рассмотрим процесс возврата швейной машинки как надлежащего так ненадлежа.Опубликовано: 06.06.2018В данной статье мы с вами рассмотрим ситуацию когда приставы наложили арест и заблокировали вашу карту.Опубликовано: 24.01.2017Если вы столкнулись с отказом в приеме заявления в полицию, то знайте ваши права нарушены и это даже не .Опубликовано: 07.02.2016Порой после смерти родственника проживающего в другом городе открывается наследство которое необходимо п.Опубликовано: 05.07.2017Сегодня я хочу вам рассказать о содержании е ремонте жилого дома, а именно мы рассмотрим, что же входит в его содержание, какие бывают нарушения качества и периодичности жилищных услуг и .Опубликовано: 13.03.2016Многих интересует вопрос, кто же отвечает за предоставление жилищных услуг, а особенно этот вопрос волнует тех граждан, которые столкнулись с некачественным предоставление коммунальных ре.Опубликовано: 12.03.2016Вопрос от: ЕсенияКатегория вопроса: Добавлено: 10.05.2016Вопрос от: ЕкатеринаКатегория вопроса: Добавлено: 18.08.2019Вопрос от: татьяна викторовнаКатегория вопроса: Добавлено: 21.08.2019Вопрос от: СофьяКатегория вопроса: Добавлено: 05.05.2018Вопрос от: светаКатегория вопроса: Добавлено: 22.02.2018Вопрос от: РитаКатегория вопроса: Добавлено: 28.07.2019Вопрос от: Петр Владимирович А.Категория вопроса: Добавлено: 08.08.2019Вопрос от: Анна СергеевнаКатегория вопроса: Добавлено: 28.08.2019Вопрос от: МитяКатегория вопроса: Добавлено: 26.08.2020Вопрос от: Дмитрий ВласовКатегория вопроса: Добавлено: 28.07.2019Вопрос от: АндрейКатегория вопроса: Добавлено: 19.12.2019Вопрос от: СергейКатегория вопроса: Добавлено: 20.01.2021

Какие суммы имеет право удерживать пристав с зарплаты?

31 мая 20205,8 тыс. прочитали4 мин.11 тыс. просмотров публикацииУникальные посетители страницы5,8 тыс.

прочитали до концаЭто 51% от открывших публикацию4 минуты — среднее время чтенияарест заработанной картыЕсли вы обнаружили, что с вашей карточки была снята вся заработная плата, это повод обратиться в суд с жалобой на действие судебных приставов. Вы всегда можете обратиться за помощью в нашу юридическую компанию а далее мы подробно разберем что может и что не может судебный пристав.​Согласно ТК РФ, размер удержанной в счет долга зарплаты исчисляется в следующих пропорциях:по закону – 20% от зарплаты;по федеральному закону или решению суда – 50% от зарплаты;исключения из правил (например, алименты) – 70%.Наиболее распространенной ставкой является 50% удержания от заработной платы в счет кредитного долга.​Если у заемщика есть дети, то размер удержания сокращается:Наличие 1-2 детей – судебные приставы не вправе удерживать свыше 30%;Наличие ребенка, обучающегося в ВУЗе не на бюджетной основе – 30%.Смерть супруга и наличие несовершеннолетних детей – 25%.Смерть супруга и отсутствие несовершеннолетних детей – 50%.​По какому из долгов могут удерживать средства в первую очередь?Первыми в списке значатся алиментные платежи.

По ним пристав может вычитать до 70% доходов должника. Вторыми в очереди стоят долги за кредит.

Они взымаются в том случае, если доходов у должника достаточно для погашения долгов первой очереди. Сумма выплат по долговым обязательствам второй очереди составляет 50% и не более того.В тех случаях, когда средств у должника не хватает на погашение долгов по нескольким исполнительным листам сразу, задолженность по второму исполнительному листу пристав имеет право удерживать только после погашения долгов по первому. То есть должник сначала полностью выплачивает долг по алиментам на детей, а затем, в зависимости от того сколько осталось средств, платит долг по кредиту.​Важно!

Если по месту работы должника от судебных приставов пришло два исполнительных листа о выплате долгов разной очереди, то долг по второму исполнительному листу приставы могут удерживать только после выплаты задолженности по первому.​К примеру, по исполнительному листу о возмещении причиненного здоровью вреда (относится к долгам первой очереди) из заработной платы должника вычитают 60 процентов от всей суммы дохода. Это означает, что удерживать средства по долгам за кредит в размере 50 процентов от зарплаты могут быть списаны только после возмещения вреда здоровью.​На какую часть денежных средств будет обращено взыскание.Сотрудники Федеральной службы судебных приставов утверждают, что на исполнительные листы, для которых действует максимальный 50-процентный лимит, повышенную ставку в 70% распространять никто не имеет право.​Сумма взысканий напрямую зависит от того, хватит лимита на удержание долга по кредиту и всех остальных или нет. То есть, если сумма взысканий в лимит укладывается, то можно удерживать суммы задолженности по всем исполнительным листам или постановлениям приставов.​Важно!

Максимальный размер удержаний главбух имеет право рассчитывать из той суммы, которую должник получает непосредственно на руки, после вычета НДФЛ (налогов).​Если в бухгалтерии организации или предприятия будут взыскивать 50 процентов и больше на алименты для ребенка, то по долговым платежам второй очереди (кредит) ничего удержать будет невозможно.​Сколько процентов может удерживать пристав?Суд первой инстанции выносит решение, которое вступит в силу по истечении одного месяца.

Ответчик или истец в течение этих четырех недель могут обжаловать принятое судьей решение. Если заявлений от них не поступает, тогда решение вступает в силу и ответчик по закону приобретает статус должника.​В суде оформляется исполнительный лист, который затем направляется судебным приставам для начала исполнительного производства.

На основании листа пристав имеет право подготовить постановление, с указанием места работы должника, его юридического адреса, данных о судебном решении, долговых обязательствах и определяет процент, который следует удержать с заработной платы должника. В организацию, где работает должник, заказным письмом пристав направляет уведомление о принятом решении в отношении должника и экземпляр постановления.​Кроме пристава по закону есть возможность свой экземпляр исполнительного листа на место работы должника отнести самому истцу и представить его в бухгалтерию.​Каким образом происходит удержание средств из зарплаты?Согласно статье 98 часть 3 Федерального Закона «Об исполнительном производстве», процент по долгу может начать удерживаться со дня получения бухгалтером исполнительного листа от взыскателя или постановления пристава.

Бухгалтер или кассир, выдающие работникам заработную плату, должны удерживать из зарплаты должника указанный в постановлении процент денежных средств, а затем в трехдневный срок перечислять или выплачивать их взыскателю долга.​Если в организации есть возможность выдавать своим работникам авансовые платежи, то 50 процентов может также удерживаться и с них. Премию, если она тоже есть, также разделят на две части.​При увольнении должника и переходе его на другую работу по закону исполнительный лист передается в ведомство другому приставу, который будет продолжать проведение исполнительных действий на подведомственной ему территории.

О перемене мест работы должники всегда обязаны оповещать судебных приставов.​Какую ответственность понесет должник, уклоняясь от уплаты долга?Не следует делать попыток скрыться от пристава, вступать с ним во враждебные отношения. Исполнители в качестве меры пресечения имеют право наложить запрет должнику перемещаться в пределах страны или на выезд за границу.
Исполнители в качестве меры пресечения имеют право наложить запрет должнику перемещаться в пределах страны или на выезд за границу. Если должник сам не может продолжать платить по своим долгам, то по закону к погашению долга могут привлечь его родственников.

Рекомендуем прочесть:  Биржа труда иркутск какие курсы

Усугублять неприятности, связанные с выплатой долга, не стоит.​Когда взыскание может накладываться на заработную плату?По закону у исполнителя есть право делать это в следующих случаях:Если исполнительный лист содержит указание о наложении взыскания на зарплату.Если сумма взыскания меньшей 10 000 рублей.Если у заемщика в данный момент нет в наличии денежных средств и имущества в количестве, необходимом или достаточном для выплаты всего долга.​Какое ограничение существует, если у должника есть ребенок?В Трудовом Кодексе говорится, что с родителей, имеющих несовершеннолетних детей или детей-студентов, обучающихся на платной форме, взымать из зарплаты можно не более 30% доходов. С матери или отца, в одиночку воспитывающих ребенка по закону может быть списано из зарплаты только 20-25%. Если мужчина-должник неожиданно овдовел и имеет на воспитании несовершеннолетнего ребенка, он платит столько же, сколько отец-одиночка.​Взысканию не подлежат:Выплаты из Фонда социального страхования от несчастных случаев и заболеваний, связанных с осуществлением производственной деятельности.Часть дополнительной суммы, которая начисляется за вредные условия труда.Доплата по уходу за родственником или ребенком, имеющим инвалидность I группы.Пособие, выплачиваемое в результате сокращения штата.Выплаты, положенные женщине при рождении ребенка.​Сколько по закону могут удержать при аресте зарплатной карты?По любому иску с карты, на которую поступает заплата должника, может быть списано не более 50% от всех поступлений.Арест на заработную карту могут наложить при наличии искового заявления на погашение долга, коммунальных долгов, алиментных, при просрочке выплаты процентов по кредиту.

Сколько могут снимать с зарплаты судебные приставы?

27 марта 202016 тыс.

прочитали6 мин.34 тыс. просмотра публикацииУникальные посетители страницы16 тыс.

прочитали до концаЭто 48% от открывших публикацию6 минут — среднее время чтения В паутине интернета на тему того, сколько могут списывать судебные приставы с зарплаты, можно встретить немало запутанных статей. И непонятно, пишут на эту тему непрофессионалы, или же юристы так грамотно уходят от простого и понятного ответа на вопрос, чтобы граждане обращались за платными консультациями.

Попробуем подробно и понятным языком объяснить суть проблемы.

В соответствии с законодательством РФ, бухгалтерия по месту работы имеет право перечислять 70% заработка по долгам, отнесенным к первой очереди и 50% по кредитам и прочей задолженности (бюджет, ЖКУ и т.д).Любознательные могут это прочитать во второй части ст. 99 ФЗ «Об исполнительном производстве».

Однако следует знать, что прописанные в этом законе положения не являются окончательными. В соответствии с иерархией, выше находится Гражданско-Процессуальный Кодекс России, который сильно изменяет суть и порядок действий судебных приставов в конкретных ситуациях. А их множество. О наиболее типичных и пойдет речь ниже.В вопросах удержаний из заработной платы в счет погашения возникших долгов много нюансов.

Например, по каким документам и когда судебные приставы могут начать удержания из зарплатной ведомости? Здесь все четко прописано в законодательных актах:

  1. Если величина задолженности не превышает 10 000 руб. судебный пристав по своему усмотрению может решить вид возмещения долга. Это может быть имущество, а может и оплата труда. В 99% случаев долг возмещается из средств оплаты труда (1% приходится на деньги дебетовых счетов в банке) – так проще и надежнее;
  2. При конфискации имущества. Приставы все, что можно, продали, а задолженность не закрыли. В таком случае на остаток долга открывается исполнительное производство по удержанию средств из заработка.
  3. По решению суда (исполнительный лист), где оговорены месячные удержания в фиксированной сумме (есть и такое) или в процентах к заработной плате (как правило, различного рода алименты);

Важно: на некоторых юридических сайтах утверждается, что банки и коллекторы могут самостоятельно выходить на работодателя или ФССП с инициативой удержания части задолженности по ссуде из заработка дебитора.

Это или незнание закона, или провокация. Заработная плата защищена на законодательном уровне (ТК РФ).Удержания из нее могут производиться только на основании оформленного искового производства, которое служба судебных приставов имеет право завести при получении:

  1. судебного приказа, подписанного мировым судьей;
  2. постановления судебного пристава (при отсутствии имущества для погашения задолженности);
  3. исполнительной надписи нотариуса (оформляется в случае соглашения должника и кредитора о внесудебном решении конфликта, а так же при возникшей задолженности по алиментам, назначенным ранее судом);
  4. решения комиссии по трудовым спорам, оформленного в виде удостоверения;
  5. актов контролирующих органов;
  6. штрафов и других административных взысканий.
  7. исполнительного листа, выданного районным судом или арбитражем;

Вычесть часть денежных средств можно:

  1. сдельной оплаты труда;
  2. пенсии;
  3. с оклада;
  4. доплат за профессиональное мастерство, переработанное время и т.д.;
  5. гонораров;
  6. надбавки к окладу;
  7. премии;
  8. стипендии.

Нельзя высчитывать деньги из:

  1. пенсионных выплат за потерю кормильца в результате производственной травмы;
  2. выплат из страховых фондов или от работодателя за полученную травму на производстве или заболевание, связанное с профессиональной деятельностью (например, кессонная болезнь водолазов);
  3. материнского капитала и других видов пособий из федерального и местного бюджета, положенные матери при рождении ребенка;
  4. доплат социального характера при уходе за близкими родственниками, имеющими инвалидность I группы (родители, супруг/супруга, дети);
  5. пособия по сокращению штатов;
  6. сумм, начисленных за вредные условия труда (электросварщики, аккумуляторщики, гальваники и т.д.) или работу в районе Крайнего Севера.

Каким образом и из каких доходов можно удерживать долги, мы разобрались.

Сейчас рассмотрим, сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы.В ТК РФ (ст. 138) введены ограничительные рамки на удержания из зарплаты:

  1. минимальный вычет составляет 20%;
  2. максимально можно удерживать 70%, но в исключительных случаях:

Внимание: 70% из заработка по алиментам взыскивается при наличии одновременно двух факторов:

  1. из заработной платы лиц, отбывающих наказание в местах лишения свободы;
  2. возмещении материального (не морального) ущерба, нанесенного в ходе преступления.
  3. возмещении вреда здоровью (жизни) в результате различных непредумышленных действий, ДТП, драки и т.д.;
  4. при возникшем долге по алиментам: образовавшемся долге, подчеркнем, не по текущим ежемесячным платежам, а задолженности за несколько месяцев или даже лет; алименты выплачиваются на несовершеннолетних детей (не родителям, одному из супругов или другим членам семьи);

Во всех остальных случаях за работником должно быть сохранено 50% зарплаты.Ежемесячно в бухгалтерию юридического лица на основании штатного расписания или объема выполненных работ подаются ведомости по заработной плате на каждого работающего.

Эти суммы в народе называются «грязной зарплатой». После этого бухгалтер по заработной плате проверяет расчеты и производит обязательные удержания:

  1. налог на доходы физических лиц (НДФЛ);
  2. взносы на обязательную медицинскую страховку (ОМС).
  3. отчисления в ПФР;
  4. платежи в фонд соцстраха (из этого фонда, например, оплачиваются больничные листы);

После списания обязательных платежей остается так называемая «чистая» заработная плата, т.е.

сумма, которую работающий получит на руки.

Вот с нее и происходит вычет по исполнительным листам.В течение 3 дней после выдачи заработной платы своему сотруднику, бухгалтерия предприятия или организации должна удержанную сумму выдать на руки ответчику или перечислить на указанный в исполнительном листе счет.Судебные приставы действуют на основании статей 99 ФЗ.

Они не обязаны руководствоваться нормами других правовых актов. Поэтому в бухгалтерию работодателя выдаются предписания по взысканию неуплаты с максимально возможным процентом. Однако величину удержаний можно уменьшить, если у должника имеются для этого основания.

Разберем, сколько могут снимать с зарплаты судебные приставы в этих случаях:

  1. Наличие детей, не достигших 18-летнего возраста, накладывает ограничения на удержание из зарплаты в размере 25-30%;
  2. В неполных семьях, при утрате кормильца (смерти одного из супругов) и наличии одного или нескольких несовершеннолетних детей списывается на погашение задолженности 25% поступлений в семейный бюджет;
  3. Наличие ребенка в возрасте до 23 лет при его обучении в ВУЗе на платной (подчеркнем, платной) форме обучения максимальный размер отчислений не может превышать 30%;
  4. Утеря одного из супругов при взрослых детях снижает максимальный порог с 70% до 50% – при любых обстоятельствах норма права о 70% в таких случаях не действует.

Есть еще один момент, о котором вообще или мало знают должники. На основании статей ст.ст. 203, 434 ГПК РФ, любой гражданин России имеет право получить на руки сумму не менее прожиточного минимума, установленного для данного региона.

Что это такое и как рассчитывается, можно посмотреть на нашем сайте в работе: «». Как это работает, рассмотрим на условном примере. Исходные данные:

  1. величина удержания – 70%.
  2. прожиточный минимум для региона – 9 800 руб.;
  3. чистая зарплата на руки – 24 000 руб.;

В соответствии с полученными данными, бухгалтер по зарплате делает удержание и начисляет к выдаче 7 200 рублей.

Должник может согласиться и жить на эти деньги до момента, когда долг не будет выплачен полностью. А может бороться. Ведь «спасение утопающих — дело рук самих утопающих» – никто и пальцем не пошевелит для уменьшения удержаний из заработной платы, если должник не будет действовать самостоятельно.При наличии факторов по 1-4 пунктам, необходимо подать соответствующие документы в бухгалтерию работодателя. Если чистая заработная плата меньше прожиточного минимума, то только суд общей юрисдикции (районный) может решить проблему (можно попробовать сразу обратиться в ФССП – иногда помогает).При этом необходимо учитывать, что величину прожиточного минимума можно увеличить при неработающих членах семьи.

Например, второй супруг/супруга болеют, есть несовершеннолетний ребенок.

Тогда расчет потребительской корзины необходимо вести для 3-х человек.Еще один важный момент в ситуации с удержанием из зарплаты: могут ли судебные приставы арестовать зарплатную карту? Как уже упоминалось выше, приставы осуществляют свою деятельность в соответствии с законом «Об исполнительном производстве».

Это означает, что в поисках источников дохода они обращаются в банки.При получении положительного ответа, накладывается арест на все средства на всех счетах, а карточки, привязанные к ним, блокируются, в том числе и зарплатные карты «Мир». Все деньги с них переводятся физическому или юридическому лицу, перед которым образовался долг. О наложении ареста счетов пристав обязан выслать уведомление должнику.Но по законодательству страны (ТК РФ и ГПК РФ) блокировка зарплатных карт запрещена.Чтобы судебные приставы сняли со счета арест, нужно вначале получить справку из банка о том, что на счет работодателем перечисляется заработная плата, а затем написать на имя начальника территориального отдела ФССП заявление произвольной формы о снятии ареста.Сложнее с деньгами.

Вернуть их на зарплатный счет можно, но только в размере 50% зарплаты за последний месяц, т.е., если на карточке «Мир» скопилась зарплата за несколько месяцев, она уйдет в счет задолженности.Судебные приставы могут открывать исполнительное производство по возврату долга из заработной платы самого должника или его поручителя. Однако их действия ограничены рамками различных законов:

  1. при наличии несовершеннолетнего ребенка или студента дневного отделения высшего учебного отделения, обучающегося на платной основе, размер вычетов не может превышать 30%;
  2. максимальный размер удержаний – 50%, кроме нескольких исключений, когда из дохода можно забирать до 70%;
  3. по законодательству РФ наложен запрет на блокировку зарплатных карт, но здесь инициативу должен проявлять должник.
  4. при получении на руки «чистой зарплаты», меньшей за прожиточный минимум, через районный суд можно уменьшить размер удержаний;

Сколько процентов от зарплаты могут снимать приставы

Юридические консультации+3Александр Б.17 апреля 2020 · 73,4 KИнтересно13Юриспруденция12,7 K Юрист.

Автор статей по юриспруденции. Консультации watsapp +79529030001 · ПодписатьсяФедеральный закон «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 N 229-ФЗСтатья 99. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов.

Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное ч.2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.Прочитайте статью При определённых условиях можно будет снизить % удержания из вашего дохода по исполнительным производствам до 20-25%.

Кроме того, если ваш доход граничит с прожиточным минимумом, то вам его должны оставить т.к.

он является исполнительским иммунитетом на основании ч.1 ст. 446 ГПК РФ.Поставьте палец вверх если ответ вам был полезен, буду вам благодарен.

Пишите свои вопросы в комментариях.293 · Хороший ответ8 · 50,0 KС карты списывают всё под ноль.кто это регулируетОтветить342Показать ещё 20 комментариевКомментировать ответ…Ещё 11 ответов180ПодписатьсяУдержание долгов из зарплаты регулируется Федеральным законом «Об исполнительном производстве» ст.99 часть2: «При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов.

Удержания производятся до исполнения в полном объеме. Читать далее27 · Хороший ответ17 · 65,7 KА если иск по кредиту и по алиментам. Сколько процентов будут снимать с зарплаты?Ответить202Показать ещё 10 комментариевКомментировать ответ…6,0 KАвтор Телеграм-канала «Кот-юрист».

Эксперт по защите прав потребителей, кредитам. · ПодписатьсяПо общему правилу приставы могут удерживать с должника — физического лица максимум 50% зарплаты или иного дохода (ч.2 ст.99 ФЗ об исполнительном производстве).

В порядке исключения могут удерживать и 70%, но только по определенным долгам: — алименты на несовершеннолетних детей; — возмещение вреда здоровью; — возмещение вреда по потере кормильца; -.

Читать далее24 · Хороший ответ25 · 48,8 KСпасибоОтветить21Показать ещё 12 комментариевКомментировать ответ…339Бесплатная консультация юриста · ПодписатьсяОтвечаетРазмер удержаний из зарплаты в счёт долга исчисляется в следующем порядке: 1. 20% от заработка – по закону; 2.

50% от заработка – по решению суда или федеральному закону. Такая ставка чаще всего применяется при задолженности по кредиту; 3.

70% – в исключительных случаях, для других долговых обязательств заёмщика, например при уплате алиментов. >. Читать далее6 · Хороший ответ25 · 25,3 KПодскажите пожалуйста. Такая ситуация, проверяю задолженности на официальных сайтах фссп и госуслугах о. Читать дальшеОтветить122Показать ещё 9 комментариевКомментировать ответ…8ПодписатьсяНе более 30% от з/п.
Читать дальшеОтветить122Показать ещё 9 комментариевКомментировать ответ…8ПодписатьсяНе более 30% от з/п. Остальное самоуправство и 19.1 КоАП.

Многие не знают законов. Но и этот процент можно уменьшить, если доход составляет минимальную оплату труда.

Тогда вообще можно разговаривать с ними о 5-10% .10 · Хороший ответ1 · 8,9 KДобрый вечер! Пожалуйста подскажите, на какие статьи ссылаться можно? В ТК РФ только говорится, что должно быть.

Читать дальшеОтветить62Показать ещё 1 комментарийКомментировать ответ…4ПодписатьсяЗдраствуйте подскажите вот я маме выплачиваю 50% алементы я пристову предоставила офицальные документы с работы да с работы присылали бумаги что зарплаты удерживает денежные средства я пришла пристову она сказала чтоб я принисла список документов которые я раней ей придоставляла пристов отнял у меня паспорт мой и хотела забрать сотовый телефон и. Читать далее7 · Хороший ответ3 · 19,3 KИдёшь в ФСБ по экономическим преступлениям пишешь там заявление, и оп ля, пристав становиться очень вежливым.

Читать дальшеОтветить332Комментировать ответ…1ПодписатьсяСколько процентов от зарплаты удерживают судебные приставы, приведено в каждом исполнительном документе. Либо в нем будет указана сумма к удержанию в фиксированном размере. Максимально возможный размер удержания из заработной платы сотрудника указан в статье 138 ТК РФ.

В нем сказано, что за работником в любом случае должно быть сохранено 50 %. Читать далее2 · Хороший ответ1 · 13,5 KКомментировать ответ…12Практикую в области гражданского права 15 лет.

Обширная судебная практика. ПодписатьсяВ настоящее время в соответствии с Законом об исполнительном производстве судебный пристав-исполнитель может взыскивать до 50% от заработной платы и иного дохода. В случае задолженности по алиментам — до 70%.При этом в ближайшее время госдума примет закон который будет защищать должников и позволит сохранять им прожиточный минимум13 · Хороший ответ1 · 14,0 KКомментировать ответ…Вы знаете ответ на этот вопрос?Поделитесь своим опытом и знаниями скрыто()Ответы на похожие вопросы428ПодписатьсяПо статье 99 федерального закона «Об исполнительном производстве» из зарплаты того, кто задолжал, судебные приставы могут удержать не более 50 %.

Но если взыскивают алименты на несовершеннолетних детей, деньги на возмещение вреда, причинённого преступлением или средства на возмещение вреда, причинённого здоровью, то могут удерживать и до 70 %.

1 · Хороший ответ · 7,4 KКомментировать ответ…Присоединяйтесь к экспертному сообществу!Яндекс.Кью — это сервис экспертных ответов на вопросы.

Мы объединяем людей, которые хотят делиться знаниями, помогать друг другу и менять мир к лучшему.Вы тоже можете стать экспертом!

Размер процентов заработной платы на удержание судебными приставами

Содержание Судебные приставы (СП) – должностные лица, осуществляющие деятельность по реализации решений суда на основании исполнительного листа. Большую часть работы данной службы занимают мероприятия по взысканию денежных средств с неплательщиков.

Нелишним будет выяснить, в каком порядке происходит удержание долга по исполнительному листу и какой лимит существует у взысканий.

Порядок погашения долгов и текущих обязательств из заработной платы гражданина регламентирован ст.

98 законопроекта №229-ФЗ от 02.10.2007 г.

Списания из трудовых доходов происходят в следующих случаях:

  1. Исковые требования к должнику имеют периодический характер.
  2. При недостаточности объектов собственности для удовлетворения задолженности перед кредиторами в полном размере.
  3. Если сумма обязательств составляет не более десяти тысяч рублей.

Удержание денежных средств из заработной платы ответчика производится работодателем по постановлению судебного пристава. Должностные лица организации обязаны начать взыскание с момента получения и регистрации исполнительного документа или постановления СП.

Перечисления производятся в трехдневный срок после оплаты зарплаты работнику.

Исполнение постановления приставов прекращается при наличии следующих оснований:

  1. Если получен документ от СП о прекращении взыскания.
  2. В момент погашения задолженности.
  3. После наступления совершеннолетия детей.
  4. При расторжении трудового договора с ответчиком, увольнении.

Ответственное лицо компании после наступления данных оснований обязано в течение рабочего дня вернуть исполнительные документы СП с отчетом о произведенных удержаниях и перечислениях.

Работник в свою очередь обязан своевременно извещать приставов о смене адреса регистрации и места трудоустройства. Полученные и зарегистрированные во входящей документации исполнительные документы по отношению к гражданину исполняются в порядке календарной и законодательной очередности. Первую очередь имеют алименты, далее удерживаются долги по квартплате, кредитные платежи и др.
Первую очередь имеют алименты, далее удерживаются долги по квартплате, кредитные платежи и др.

Взыскание производится беспрекословно, не требует издания руководителем внутреннего приказа.

Для погашения долгов могут взиматься проценты из заработной платы Статья 12 ФЗ №229 к исполнительным документам относит следующие:

  1. Приказ суда.
  2. Удостоверение комиссии по трудовым спорам и др.
  3. Постановление пристава.
  4. Нотариальное соглашение сторон.
  5. Акты контролирующих органов.
  6. Исполнительный лист.

Исчисление суммы взыскания происходит после удержания НДФЛ в виде установленного процента. При авансовой системе выплат доходов гражданам бухгалтерской службе рекомендуется производить удержание и перечисление с данных сумм. Отчисления производятся от суммы следующих видов доходов граждан:

  1. Доходы от добычи драгоценных металлов (старательство).
  2. Средства пенсионного обеспечения.
  3. Денежные дотации военнослужащим и др.
  4. Стимулирующие доплаты.
  5. Выручка от индивидуальной предпринимательской деятельности.
  6. Доходы по договорам ГПХ.
  7. Дополнительная ставка преподавателям за увеличение объема профессиональной деятельности.
  8. Авторские вознаграждения, гонорары работников СМИ.
  9. Выплаты гражданам, находящимся в тюрьме.
  10. Прибыль от сдачи во временное пользование объектов собственности (инструмент, транспортное средство и др.).
  11. Средний заработок на время отпускных, больничных.
  12. Стипендиальные выплаты.
  13. Субсидия от центра занятости.
  14. Величина реализованной продукции, полученной в счет натурального расчета за отработанное время.
  15. Вознаграждения за трудовую деятельность в виде оклада, тарифной ставки, сделки.
  16. Денежное довольствие, выплачиваемое госслужащим разных уровней.
  17. Суммы надбавок за профессиональный уровень, опыт, навыки.

Проценты могут удерживать не со всех видов дохода Федеральный закон ФЗ №229 ст.101 устанавливает ограничительные нормы к некоторым видам доходов физических лиц.

Невозможно производить удержание со следующих денежных поступлений:

  1. Периодические субсидии отдельным категориям граждан.
  2. Алиментные платежи.
  3. Пособия по уходу за гражданами, утратившими способность к труду, инвалидами.
  4. Компенсационные выплаты на возмещение вреда здоровью и жизни граждан (например, после ДТП).
  5. Материнский капитал.
  6. Дотации на содержание несовершеннолетних детей и др.
  7. Выплаты в связи с потерей кормильца.
  8. Средства по компенсированию за исполнение трудовых обязанностей.
  9. Денежные дотации из федерального бюджета лицам, пострадавшим от последствий радиационных, техногенных катастроф, стихийных бедствий, террористических атак.
  10. Пенсия из федерального, регионального бюджета в связи с потерей кормильца.
  11. Единовременные выплаты в связи с появлением на свет ребенка, заключением брака.

Особенно важным является то, сколько именно процентов имеют право удерживать судебные приставы с зарплаты.

Это важно знать не только должникам, но и бухгалтерии работодателей.

Величина взысканий по исполнительным документам регламентирована ст.

99 ФЗ №229. Общий размер отчислений в уплату задолженности и текущих платежей по решению суда не может превышать половины суммы после исключения налога на доходы. Конкретный размер взыскания должен быть прописан в постановлении пристава.

Следующий момент касается того, сколько судебные приставы могут удерживать из зарплаты ответчика, если у него есть дети. Исключительный порядок применяется для удержаний на воспитание и содержание несовершеннолетних детей, возмещения по потере кормильца, утрате здоровья или смерти человека.

В этом случае максимальная сумма удержаний составляет 0,7 от дохода гражданина. Например, если алиментщик имеет одного ребенка, размер текущих платежей на его содержание составит четверть дохода, на двоих и более детей — 33%. Действие ограничений, указанных в п.

1-3 статьи 99, не распространяются на средства, хранящиеся на зарплатной карте работника, кроме последнего периодического зачисления.

В этом случае то, сколько именно процентов могут снимать судебные приставы с зарплаты, будет определено по основополагающему решению суда.

Согласно ст.119 СК РФ возможна отмена или уменьшение размера удержаний, если должник является отцом-одиночкой Начальным этапом исполнения обязательств ответчика является возбуждение исполнительного производства на основании заявления истца. После отправки документа письмом работодателю, пристав снимает ранее установленные ограничения на имущество и права должника.

Возможны два варианта определения суммы долга: в решении суда уже присутствует фиксированная величина или пристав рассчитывает ее самостоятельно по утвержденным критериям.

Например, физлицо имеет задолженность по ЖКХ в определенном размере. По решению суда сумма долга подлежит взысканию в полном размере, в подтверждение чего выдан исполнительный лист. Тогда СП в постановлении потребуется указать общий размер долга и фиксированный процент для ежемесячных взысканий.

Иная ситуация будет, если мать подала в 2017 г. в суд на бывшего супруга с целью получения алиментов за два предшествующих года и текущих платежей.

В данном случае пристав проведет расчет долга исходя из сведений о доходах предыдущих лет или по размеру минимальной з/п по РФ. Если пристав в постановлении не указал точный размер задолженности и не предоставил разъяснений по ее исчислению, компания имеет право обратиться в службу за разъяснениями. Несмотря на то, что для работодателя отсутствует наказание за неудержание по причине неполноты требований пристава, не следует прерывать процедуру, стоит снимать с з/п процентные доли текущего долга.

С момента выдачи заработной платы гражданину у бухгалтера есть только три дня для перечисления суммы удержания. При этом долг может быть выдан посредством почтового перевода, выплатой по расходному кассовому ордеру или путем банковского перечисления на карточку, счет. Все дополнительные расходы производятся за счет должника и вычитаются из з/п.

Проценты на удержание назначаются после проведения всех необходимых расчетов Приоритетное положение по долгам имеют алиментные обязательства. Например, если гражданин имеет долг по алиментам и его ребенок не достиг совершеннолетия, из его з/п будут списывать минимально половину. Сложность у бухгалтера возникнет, если по данному физлицу будет получен дополнительный исполнительный документ на долги по кредитованию и т.

п. Например, получено постановление по непогашенному кредиту.

В этом случае, требования второй очереди остаются без удовлетворения до момента погашения долгов по алиментам, так как максимально можно снять не более 50%.

Если для погашения задолженности одной очереди дохода недостаточно, удержания высчитываются пропорционально сумме исполнительных листов. Дополнительное ограничение обращения взыскания на заработную плату ответчика налагается ст. 446 ГПК РФ: согласно абз. 7 ч.

1 запрещается арест доходов ниже прожиточного минимума. То есть для малоимущих граждан и лиц, находящихся у них на иждивении, сохраняется возможность жизнеобеспечения.

Таким образом, было рассмотрено то, какую сумму судебные приставы могут списывать в законном порядке с зарплаты должника.

Ответчик имеет право подать ходатайство о снижении процента взыскания ввиду ухудшения материального положения. Не стоит уклоняться от платежей, так как после смерти долг перейдет к наследникам.

О процентах от зарплаты, которые могут удерживать судебные приставы, пойдет речь в видео:  Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть!

Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать — напишите вопрос в форме ниже: Бесплатная консультация с юристом Заказать обратный звонок Все ещё остались вопросы?