Меню
Главная - Трудовое право - Первый выплата декретных как рассчитать

Первый выплата декретных как рассчитать

Первый выплата декретных как рассчитать

Как рассчитать декретные выплаты и как они зависят от величины заработка


Беременная женщина находится в сложном материальном положении. Для того, чтобы планировать свою жизнь, она должна уметь рассчитать декретные выплаты и другие пособия, которые ей положены по закону. Зная свои доходы, она сможет лучше планировать дальнейшую жизнь своей семьи.СодержаниеКаждый год производится индексация социальных выплат. В 2020 году действуют следующие правила:

  • Также рассчитаны предельные максимальные и минимальные значения пособия по беременности и родам.
  • Минимальная оплата труда за полный рабочий день равна 12130 руб.
  • Сумма пособия на первого ребенка по уходу в течение полутора лет составит 4852 руб., на второго и других — 6751,54 руб.

Стандартная продолжительность отпуска по беременности и родам составляет (БиР) 140 дней.

Если роды связаны с осложнениями, то она увеличивается до 156 дней. Когда рождается двое или большее количество близнецов, то продолжительность составляет 194 дня.Обычно при уходе в декрет в 2020 году в качестве расчетных периодов используются 2018 и 2020 годы.

При расчете важное значение имеют предельные суммы заработка за год. Они в 2018 году равны 815 тысяч рублей, а в 2020 — 865 тысяч. В 2020 году МРОТ составил 12130 руб.

Таким образом можно определить минимальную величину среднедневного заработка. Она вычисляется по следующей формуле.МИН = 12130 руб. * 24 мес. / 730 дн. = 398,79 руб.Минимальная величина выплаты по БиР равна произведению этой суммы на количество дней отпуска.Расчёт пособия происходит в соответствии с алгоритмом, который закреплён законодательно.

Для того, чтобы определить суммы выплат, необходимо сделать следующие шаги.Для того, чтобы определить размер пособия, потребуется определить расчетный период.

В дальнейшем он станет основой для расчётов. Для расчета необходимо использовать данные за два года. Однако возможна ситуация, когда в течение этого времени женщина уже рожала ребёнка. В этом случае у неё для расчёта получится неполный год.

Тогда вместо двух последних лет, можно взять другие года.

Нужно учитывать, что для выполнения расчетов берутся календарные года (с января по декабрь).

Если предыдущий отпуск по беременности и родам попадал на соответствующий год, вместо него разрешается брать тот, который непосредственно предшествовал отпуску. Сказанное можно пояснить на следующем примере.Женщина уходит в декретный отпуск в 2020 году. В таком случае основой для расчета пособия будут 2020 и 2018 года.

В таком случае основой для расчета пособия будут 2020 и 2018 года. Однако если ранее декретный отпуск уже был и часть его пришлась на 2018, то необходимо вместо него использовать последний полный календарный год. В данном случае можно взять для расчёта 2016 год.Такая замена делается по желанию работника.

Для того, чтобы её произвести, требуется написать соответствующее заявление.Далее необходимо учесть заработок, относящийся к рассматриваемому периоду.

Важно понимать, что в нужную сумму входят не все денежные поступления этого периода.

Для того чтобы правильно выполнить расчет, необходимо включить в нее следующие виды выплат:

  1. заработная плата;
  2. бонусы.
  3. премии;

Учитываются те выплаты, с которых выполнялись отчисления в социальные фонды.Нужно помнить, что в расчёт не войдут: оплата больничных, различные пособия.Доходы по гражданско-правовым договорам учитываются лишь в тех случаях, если с них делались выплаты в социальные фонды.Важно понимать, что принадлежность выплаты к рассматриваемому периоду определяется в соответствии с временем начисления, а не выплаты.

Например, если зарплата была начислена в декабре 2020 года, а выплачена в январе следующего, то она учитывается в составе выплат 2020 года.При расчёте нужно принимать во внимание предельные ограничения, установленные законодательством.

Существует ограничение в виде максимальной суммы доходов.

Полученные цифры за год сравнивают с указанным значением. Если рассчитанная величина превышает максимально допустимое значение, то берётся предельная сумма.

Рассматриваемая величина совпадает с предельным ограничением, предусмотренным для отчислений в Фонд социального страхования.Для того, чтобы узнать среднедневную зарплату, нужно разделить доход, полученный за два года на количество дней за это время, посчитанную указанным здесь способом.

Результатом будет сумма, заработанная за день.Для расчёта берутся календарные дни.

Для этого учитывается, что в году 365 или 366 дней. При этом необходимо исключить пребывание на больничном, отпуск по беременности и родам. Остальные промежутки времени включаются в расчет.

В частности, отпуск без содержания, если он был, не исключается.Важно отметить, что если в течение одного из расчетных лет женщина уже была в отпуске по беременности и родам, то возможны два варианта расчета: за год, в котором был такой отпуск или за предыдущий полный календарный год. Необходимо выбрать тот вариант, при котором среднедневная зарплата будет выше.Законом установлено минимальное значение для этой величины.

Оно определяется на основе МРОТ.

Для этого используется следующая формула.П = (МРОТ * 24 мес) / (730 дней)В этой формуле используются обозначения:П — минимальное значение для среднедневного заработка;МРОТ — законодательно установленная минимальная величина оплаты труда.

Если полученная с помощью расчёта сумма меньше предельного значения.

Вместо неё используется рассчитанная по этой формуле величина.При этом важно учитывать, что это правило меняется для тех, кто работает неполный рабочий день.

В этом случае в приведенной формуле величина МРОТ уменьшается пропорционально продолжительности неполного рабочего дня.Также существует максимальное ограничение. Для его получения используют следующую формулу.М = (МАКС * 24 мес) / (730 дней)При этом в качестве МАКС используется максимальная сумма заработка, с которой берутся взносы в Фонд социального страхования.

Для его получения используют следующую формулу.М = (МАКС * 24 мес) / (730 дней)При этом в качестве МАКС используется максимальная сумма заработка, с которой берутся взносы в Фонд социального страхования.

Важно отметить, что в этой формуле используется значение, относящиеся к последним двум календарным годам.

Даже если была произведена замена расчётных лет, при расчете предельной величины это не учитывается.Теперь нужно на основе имеющихся данных вычислить величину пособия по беременности и родам.

Для этого нужно определить длительность этого отпуска в календарных днях и умножить полученное значение среднедневного заработка на эту величину.При расчете количества дней возможна ситуация, когда женщина не предъявила вовремя больничный и продолжала работать.

Таким образом она ушла в декрет с опозданием. В такой ситуации пособие учитывается с момента фактического ухода в декретный отпуск.

При этом его время не будет продлено на количество дней опоздания.Это пособие полагается на каждого ребёнка.

Если были рождены близнецы, то выплата будет получена на каждого из них.

Выплату может оформить не только мать, но и отец. При необходимости документы можно подать в отделение Фонда социального страхования по месту жительства. Это актуально, например, если оба супруга учатся в высшем учебном заведении на очном отделении.С 1 февраля была сделана индексация. После этого размер пособия составил 18004,12 руб.

После этого размер пособия составил 18004,12 руб. Если мать проживает на территории, где действуют районные коэффициенты, то сумма будет умножена на соответствующую величину.При обращении за выплатой необходимо предоставить следующие документы:

  • Когда средства получает один из родителей, он должен принести документ, что другой не обращался за этим пособием.
  • В том случае, если выплата производится органами социальной защиты, нужно предоставить выписку из трудовой книжки. При этом требуется информация о последнем месте работы.
  • В ситуации, когда родители разведены, они не теряют права на рассматриваемую выплату. Однако при её оформлении они должны предъявить документ о разводе. Время подачи документов ограничено шестью месяцами после того, как родился ребенок.
  • Заявление о желании получить это пособие.
  • Потребуется справка о рождении ребёнка. Если на свет появились близнецы. Потребуется такой документ для каждого из них.

Рассмотрение вопроса происходит в течение 10 дней. определяется следующим образом.

На работе она происходит на протяжении 10 суток.

Если выплату осуществляет Фонд социального страхования, то она должна последовать не позже 26 числа следующего месяца.Величина таких выплат рассчитывается на основании зарплаты работающей мамы перед уходом в декретный отпуск. Ежемесячная сумма составляет 40% от среднемесячного заработка за предыдущие два календарных года.При этом действует минимальное ограничение.

С 1 февраля 2020 года оно составляет на первого ребёнка — 4852,00 руб., на последующих — 6751,54 руб. Если расчетная величина ниже соответствующего минимального ограничения, то применяется последнее.Для того, чтобы правильно вычислить размер пособия по БиР, необходимо учитывать, что законодательство предусматривает минимальную и максимальную величину для них.

Первая из них рассчитывается исходя из величины МРОТ, вторая — на основании предельной суммы с которой платятся отчисления в Фонд социального страхования в расчетные годы.

После проведения расчётов можно увидеть, что минимальные суммы выплат составляют:

  1. если рождаются близнецы — 77365,26 руб.
  2. для обычной беременности 55830,60 руб.;
  3. при наличии осложнений — 62211,24 руб.;

В этих ситуациях, соответственно, максимальные размеры выплат составят: 322191,80, 359013,75 и 446465,78 руб.Рассматриваемые пособия рассчитываются на основе среднедневного заработка за предыдущие два календарных года. При этом для расчета используются те выплаты, с которых платили в Фонд социального страхования. Если отчисления не производились, то суммы не должны включаться в расчет.Среднедневной заработок рассчитывается путем деления полученного дохода на количество календарных дней за вычетом больничных и других декретных отпусков.

Полученная величина не может выходить за пределы установленных законодательством максимальных и минимальных значений. Величина выплаты определяется умножением количества дней отпуска на среднедневную зарплату.При расчете минимальной величины средняя зарплата считается обычным образом, но в качестве заработной платы рассматривается МРОТ. Предельный заработок определяется исходя из максимальных доходов, с которых платят отчисления в ФСС.Возможность выплат пособия зависит от того, к какой категории относятся неработающие женщины.

Для некоторых категорий оплата отпуска по БиР происходит в соответствии с его длительностью обычным образом.

Это относится к следующим случаям:

  • Если домохозяйки не работали в течение всей жизни ни одного дня, то для них рассматриваемое пособие не предусмотрено. Если будущая мама уволилась с работы по своему желанию, то она теряет право на получение пособия.
  • Тем, когда речь идёт о прохождении государственной службы по контракту. Это может относиться, например, к таможенной или военной службе.
  • Если увольнение произошло вследствие сокращения штатов, а женщина является официально зарегистрированной безработной.
  • Если будет рожать женщина, которая является студенткой на очном отделении учебного заведения.

Расчет выплат при беременности и рождении ребёнка происходит по простым и понятным правилам.

Узнать суммы пособий можно самостоятельно, следуя алгоритмам вычисления, изложенным в нормативных актах.Декретный отпуск. О выплатах по беременности и родам в 2020 году смотрите в этом видео:Читайте также:

Онлайн калькулятор для расчета пособия по беременности и родам в 2021 году — инструкция и примеры

» Автор Ольга Подзорова, эксперт сайта 08.04.2021 За отпуск по беременности и родам женщинам положено пособие, размер котороuj предлагаем рассчитать в калькуляторе ниже — расчет проводится в онлайн режиме мгновенно сразу после заполнения трех полей.

Право на декретный отпуск и его оплату имеют только официально трудоустроенные беременные, за которых платятся страховые взносы на ВНиМ. Также в 2021 году выплату смогут получить ИП в минимальном размере, добровольно вставшие на учет в ФСС и уплатившие взнос за 2020 год. Чтобы провести расчет с использованием онлайн формы, расположенной выше, нужно выполнить три шага: Поле калькулятора Инструкция по заполнению Шаг 1 Указать продолжительность декрета Необходимо выбрать количество дней отпуска по беременности и родам.

Доступно три варианта:

  1. 3 – 194 – положено при ожидании двух или более детей.
  2. 1 – 140 дней – положено женщинам, ожидающим одного ребенка.
  3. 2 – 156 дней – предоставляются при сложных родах.

Шаг 2 Указать исключаемые дни Дни, которые не входят в расчетный период:

  1. отпуск по уходу до 3 лет с предыдущим ребенком.
  2. отпуск по беременности и родам с предыдущим ребенком;
  3. временная нетрудоспособность (больничные);

Если в расчетном периоде (2 последних календарных года) были такие события, то общее количество дней нужно внести в данное поле онлайн калькулятора. Шаг 3 Внести заработок за расчетный период Отдельно указывается размер годового заработка за расчетные годы.

В 2021 году расчетными являются 2020 и 2020.

В заработок не включаются доходы, отраженные в :

  1. больничные пособия;
  2. оплата декретного отпуска.

Поля онлайн калькулятора для инструкции: После заполнения полей калькулятора проводится мгновенный онлайн расчет, результатом которого являются размер пособия по беременности и родам за все дни декрета. Оплата декретного периода по БиР производится в полном объеме сразу.

С 2021 году выплату производит ФСС, ранее до введения прямых выплат расчетом и начислением занимался работодатель. Калькулятор учитывает минимальные и максимальные ограничения для 2021 года:

  1. максимальные декретные определяются предельными базами для взносов и равняются 340 795 руб. за 140 дней.
  2. минимальные декретные ограничиваются МРОТ и равняются 58 878,40 руб. для декрета продолжительностью 140 дней;

Исходные данные: Работница уходит в декрет с 1 мая 2021 года. Ее общий доход за 2020 год составил 350 000 руб., за 2020 — 420 000.

Женщина ожидает одного ребенка. На последние 2 года пришлись 14 дней больничных.

Заполняем форму калькулятора:

  1. 3 — заработок за расчетные годы 350 000 и 420 000 соответственно.
  2. 1 — отмечаем пункт 140 дней;
  3. 2 — 14 исключаемых дней;

Результат онлайн расчета:

  1. размер пособия по беременности и родам = 150 558,80 руб.

Форма калькулятора в заполненном виде: Декретные за отпуск по беременности и родам можно рассчитать без онлайн калькулятора самостоятельно с использованием формул, приведенных ниже. Общая формула для 2021 года: Декретные по БиР = (ЗП за 2020 + ЗП за 2020) / (731 — Исключ. дни) * Дни отпуска по БиР.

  1. Дни отпуск по БиР — продолжительность декрета (140, 156 или 194 дня).
  2. Исключ. дни — те дни, которые не входят в расчетный период (нетрудоспособность, декрет по беременности и родам, по уходу до 3 лет).
  3. ЗП — заработок, включаемый в расчет, не учитываются те выплаты, с которые не платились взносы на ВНиМ (больничные и декретные пособия). Для каждого года можно учесть зарплату в пределах установленной базы для социальных взносов — для 2020 можно взять заработок не более 865 тыс. руб., для 2020 — не более 912 тыс. руб.

Важно, что пособие за весь декрет по БиР не может быть меньше суммы = МРОТ * 24 мес.

/ 730 * Дни декрета:

  1. для 194 = 81 588,64.
  2. для 140 дней = 58 878,40;
  3. для 156 = 65 607,36;

Если оказывается меньше, то назначается минимально возможное. Такое бывает, если заработок за расчетный период низкий или его нет совсем. Кроме того, пособие за весь декрет не может быть больше суммы = (Предельная база для 2020 + Предельная база для 2020) / 730 * Дни декрета:

  1. для 194 = 472 244,50.
  2. для 156 = 379 743;
  3. для 140 = 340 795;

Если оказывается больше, то назначается максимально возможная сумма.

Такое возможно при высоких заработках.

Формула, которая поможет рассчитать декретные выплаты в 2020 году самостоятельно.

23 декабря 202013 тыс.

прочитали4 мин.42 тыс. просмотров публикацииУникальные посетители страницы13 тыс. прочитали до концаЭто 33% от открывших публикацию4 минуты — среднее время чтенияВсем привет, я самый счастливый папа на свете — ПАПА в ДЕКРЕТЕ.В феврале 2020 будет исполнился ровно год, как я нахожусь с ней в декрете.

Ежемесячно я получаю пособие по уходу за ребенком, начиная с февраля, а что было ДО?! И какие еще выплаты полагаются в ДЕКРЕТЕ.История первого годика и достижений нашей дочки и папы в декрете в Начнем с того, что ДЕКРЕТ — это понятие близкое к жаргонам, народное название, но с официальной точки зрения это понятие делится на ДВЕ (но я бы выделил три) составляющие: 1.

Отпуск по беременности и родам (он предоставляется ТОЛЬКО МАМЕ). Ну это логично, мама у нас вынашивает ребеночка, рожает и государство ей предоставляет 2. Отпуск по уходу за ребёнком (его может взять как мама, что чаще всего, так и папа, как в моем случае, но даже работающие бабушка или дедушка.

По данным ФСС в декретный отпуск в прошлом году ушли 13,7 тысячи мужчин и 670 тысяч женщин. Таким образом, доля пап в декрете всего 2%.

Этот отпуск я и хотел бы разделить на две части и дальше в статье вы поймете почему?!2а) Отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет2б) Отпуск по уходу за ребёнком с 1,5 до 3 лет.Счастливый папа в декрете, получающий 40 процентов от зарплаты)Нужно сразу учесть, что оба отпуска предоставляются и оплачиваются только на официальной работе, где есть отчисления в Фонд социального страхования. 1. Отпуск по беременности и родамОтпуск по беременности и родам начинается до родов и заканчивается после родов.

Предполагаемую дату родов устанавливает гинеколог. Он же выписывает больничный лист по беременности и родам.Обычно в отпуск по БиР уходят на 30-й неделе на 140 дней (если беременность и роды прошли без осложнений. В некоторых случаях его продолжительность может увеличиться и до 194 дней.

Мы будем верить в лучшее и разбирать только стандартный массовый вариант.Итак, какое пособие можно получить при уходе в отпуск по беременности и родам.

В народе его называют «Декретные выплаты» и как его рассчитать: Пособие по беременности и родам выплачивается единовременно и суммарно за все дни отпуска.

То есть это сразу будет большая сумма. Такое пособие составляет 100% от среднего заработка за два года, предшествовавших декрету. То есть если вы уходите в отпуск по БиР в декабре 2020 года, то ваши пособия будут рассчитываться с января по декабрь 2017 и 2018 годов, а если вы уходите в любом месяце 2020 года, то пособия будут рассчитываться с января по декабрь 2018 и 2020 годов.

Рассчитывается пособие по беременности и родам по следующей формуле:Пособие по БиР = доходы за 2 года до декрета, поделенные на 730 или 731 день (если високосный год), умноженные на количество дней отпуска по БиР (декретного отпуска).К примеру ваша средняя зарплата в месяц 30000 рублей (без отчислений). Доходы за 2 года, при условии, что каждый месяц вы получали по 30000, не уходили в отпуск за свой счет или на больничный, составят 720 000 рублей. Делим на 730 дней, так как високосным будет только 2020 год.

Получается 986 руб. 30 коп. в день. Умножаем на стандартные 140 дней отпуска по БиР. Получается 138 082 рублей вы получите единой суммой на банковскую карту.При этом в 2020 году у этой выплаты будет ограничение в размере 322 191 рубля 80 копеек при стандартном сроке отпуска в 140 дней.

Данные меняйте на свои и всё у вас получится. При этом женщина еще сможет получить единовременное пособие при рождении ребенка17 479 рублей (или его может получить папа на своей работе) и пособие женщинам, вставшим на учет (у гинеколога) в ранние сроки беременности (первые 12 недель) — 655 рублей. 2а) Отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 летЕго может взять как мама, так и папа, я об этом писал выше.Его размер составляет 40 процентов от среднего заработка человека, уходящего в такой отпуск.

Выплачивается он ежемесячно на карту из фонда ФСС. Рассчитывается пособие по уходу за ребенком до полутора лет следующим образом: Пособие по УР до 1,5 лет = доходы за 2 года до декрета / 730 или 731 день × 30,4 × 40%. К примеру ваша средняя зарплата в месяц 30000 рублей (без отчислений).

Доходы за 2 года, при условии, что каждый месяц вы получали по 30000, не уходили в отпуск за свой счет или на больничный, составят 720 000 рублей.

Делим на 730 дней, так как високосным будет только 2020 год. Получается 986 руб. 30 коп. в день. Умножаем на 30,4. Получается 29 983 рубля 52 копейки.

Теперь умножаем эту сумму на 40 процентов и получаем 11 993 рубля ежемесячно на банковскую карту. При этом максимальный размер такого пособия в 2020 году может быть лишь 27 984 рубля 66 копеек в месяц, какой бы большой не была ваша зарплата.2б) Отпуск по уходу за ребёнком до 3 летСейчас выплаты для большинства семей составляют смешные 50 рублей, но с 2020 года, если доход вашей семьи ниже суммы двух прожиточных минимумов для трудоспособного населения, то будут назначены «Выплаты по уходу за ребенком до 3 лет»Выплаты будут производиться в размере регионального прожиточного минимума, установленного на детей за второй квартал года, предшествующего году обращения за выплатой.

То есть, если вы обратитесь за такой выплатой в 2020 году, то они будут установлены в размере регионального прожиточного минимума, на детей за второй квартал 2020 года.Есть еще материнский капитал, ряд других пособий и выплат при рождении второго и последующих детей.

Но в этой теме я постарался максимально понятным и доступным языком рассказать о расчёте пособий по беременности и родам (декретных) и пособий по уходу за ребенком в 2020 году. Уверен, что эта статья будет полезна всем, кто собирается стать мамой или папой в ближайший год.