Меню
Главная - Другое - Доблаты учителям в станице

Доблаты учителям в станице

Доблаты учителям в станице

Социальные льготы учителям в 2021 году


› Педагогические работники работают на перспективу нашей страны. Они воспитывают будущих тружеников, начальников, ученых и артистов. Поэтому государство предоставляет этим людям множество преференций. Льготы учителям довольно разнообразны.

Одни предназначены только для горожан, другие — для сельских педагогов, третьи являются общими. Давайте разберемся, на какие выплаты из бюджета преподаватели могут рассчитывать в 2021 году.

Основные права, обязанности и льготы педагогических работников образовательных учреждений регулируются Федеральным законом «Об образовании в РФ». В частности, в документе описано, какие льготы предусмотрены для учителей в городе, в селе.

Перечислим основные моменты:

  • Право на сокращенную продолжительность рабочего времени. В соответствии с приказом Минобрнауки № 1601 вплоть до 20 часов для учителей — логопедов и дефектологов.
  • Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости после 25 лет осуществления педагогической деятельности;
  • Установлены гарантии и компенсации для педагогов, участвующих в проведении государственной итоговой аттестации.
  • Право на дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности (не реже одного раза в три года).
  • Установлено право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения для педагогов, работающих в селах и поселках. В соответствии с Постановлением Правительства от 26.10.2013 года, её сумма составляет 1200 рублей. Финансирование осуществляется из федерального или регионального бюджета, в зависимости от принадлежности образовательной организации, в которой работает педагог. Регионы могут увеличивать указанную сумму по своему усмотрению.
  • Удлиненный основной ежегодный оплачиваемый отпуск. Его размер может составлять до 56 дней для отдельных категорий работников, например для профессорско-преподавательского состава в вузах и ссузах (Постановление Правительства от 14.05. 2015 № 466);
  • Предоставление нуждающимся педагогическим работникам жилых помещений вне очереди в рамках договора социального найма.
  • Длительный дополнительный отпуск сроком до года не реже, чем один раз в десять лет непрерывной педагогической деятельности
  • Надбавка к заработной плате за категорию, которая присваивается по итогам аттестации педагогического работника. Размер надбавки регулируется локальными нормативными актами.

Законодатель оставил возможность регионам устанавливать собственные льготы педагогическим работникам. В частности для привлечения выпускников СПО и ВУЗов к педагогической деятельности.

Нюансы местного законодательства узнавайте в администрации области или района. На государственном уровне не предусмотрено каких либо льгот или особых условий ипотечного кредитования для приобретение жилья работниками образовательных учреждений. Но многие региональные власти установили свои особые условия для такой категории граждан.

В частности, в Московской области существует программа, по которой учителю оплачивается 100% стоимости приобретаемого жилья, гражданину остаётся выплатить начисленные проценты за 10 лет.

Такая программа осуществляется при поддержке АИЖК.

В Пермском крае нуждающимся работникам образовательных учреждений деревней и сел предоставляется дом с приусадебным участком. В Ростовской области сельским учителям компенсируется 100% услуг ЖКХ.

Для привлечения в школу молодежи государством разработан ряд мероприятий. Так, выпускник ВУЗа имеет возможность и в городе, и в селе, получить подъемные:

  1. в случае трудоустройства в течение 3-х месяцев;
  2. при предоставлении «красного» диплома (повышенный оклад, если не было перерыва между окончанием обучения и началом преподавания);
  3. заключения трудового договора более, чем на три года.

Специалист, переводящийся в село, может претендовать на такие льготы:

  • Повышение оклада на срок до 3 лет.
  • Подъемные — единоразовая выплата. Размер определяется региональным правительством.
  • Бесплатный проезд в общественном транспорте.
  • Премия по итогам трех лет успешной работы.

Вышеуказанные преференции определяются местными нормативно-правовыми актами.

Необходимо обратиться в администрацию района. Начисления преподавателей состоят из базовой и стимулирующей частей.

Первая зависит от нагрузки и квалификации. Вторая включает в себя выплаты:

  1. химикам — за вредные условия;
  2. материальную помощь.
  3. за проверку тетрадей;
  4. за классное руководство;
  5. за специальный режим деятельности;
  6. дополнительную нагрузку в специализированных группах и классах;

Большинство преференций и дополнительных начислений регулируется местным законодательством.

Подробности его следует искать на официальном сайте правительства региона. Чтобы получить любой вид выплат, кроме услуг ЖКХ, необходимо обратиться в администрацию района с заявлением. Его составляют в письменной форме.

Но для начала нужно проконсультироваться со специалистом, отвечающим за данное направление работы.

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Подписывайтесь на наши обновления! Молодым учителям обещают хорошую зарплату и льготы Похожие статьи 28 января 2017, 13:28 Дек 29, 2020 14:48 Льготы всем

Какие надбавки и льготы получает сельский учитель

5 апреля 20203,9 тыс. прочитали1,5 мин.4,6 тыс. просмотра публикацииУникальные посетители страницы3,9 тыс.

прочитали до концаЭто 85% от открывших публикацию1,5 минута — среднее время чтенияПроверка счетчика электроэнергии в квартиреКак и обещал в прошлой статье про зарплату, сегодня я расскажу, какие же надбавки и льготы получает сельский учитель. Все цифры в этой статье будут относиться к Уральскому региону, поэтому каждый случай надо рассматривать индивидуально.С 2012 году я имею высшую квалификационную категорию и за это платится надбавка 25% от оклада.

Он составляет в моей школе 10500 рублей, то прибавьте ещё 3125 рублей за категорию.Этот коэффициент рассчитывается из условий проживания учителя, а именно:

  1. возможности быстро добраться до районного или областного центра,
  2. условий работы.
  3. климата,
  4. экологии,

В Свердловской области мне доплачивают так называемый уральский коэффициент и составляет 1,15, то есть ваша итоговая сумма ещё умножится на это значение.

К примеру, в Ханты-Мансийском автономном округе он составляет 1,7.Так как мало кто хочет ехать в отдалённые деревни и села, то каждому сельскому учителю доплачивают 25% каждый месяц от оклада так называемые “сельские”. Но не стоит забывать, что итоговые цифры будут меняться исходя из вашей нагрузки. Ну и не зря совсем недавно запустили программу “Земский учитель”, согласно которой сельский учитель получит 1 млн рублей при работе в школе.Дети Крайнего севера.

Источник: Городской портал Сургута http://osurgut.comПомимо надбавок есть ещё и льготы, некоторые из которых очень привлекают городских коллег.Сельскому учителю ежемесячно в стопроцентном объёме возвращается часть коммунальных платежей, а именно, за отопление, свет и капремонт. Я живу в многоквартирном доме и возвращаю примерно половину всех выплат.Эта льгота также распространяется на тех, кто живёт в городе, а работает в селе или деревне. Поэтому очень часто можно встретить педагогов, которые приезжают за 5-15 км работать в школу.Что мне нравится больше всего, так это то, что отпуск всегда летом и составляет 56 календарных дней.

Специалист не в каждой сфере может похвастаться этим. А когда у вас отпуск? И сколько он составляет?Во время урока в сельской школеДля выхода на досрочную пенсию нужно отработать 25 лет.

После можно уйти на другую работу, но получать пенсию учитель будет в зависимости от возраста, в соответствии с новым пенсионным законодательством, позднее на 2-3-5 и так далее лет.Если я не указал какие-то надбавки и льготы, то напишите мне об этом в комментариях.Если понравилась статья, то поддержите меня лайком и подписывайтесь на канал —

Как в России помогают учителям

Сокращенная рабочая неделяРазным категориям учителей устанавливается рабочая неделя от 18 до 36 часов — не более. Остальные часы оплачиваются дополнительно. В зависимости от должности и специальности педагогических работников с учетом особенностей их труда продолжительность рабочего времени, порядок определения учебной нагрузки, оговариваемой в трудовом договоре, и основания ее изменения, случаи установления верхнего предела учебной нагрузки определяются Минобрнауки России.

Увеличенный трудовой отпуск Отпуск у учителей варьируется от 42 до 56 календарных дней в год без учета дополнительных дней отпуска, которые могут или должны предоставляться по иным основаниям. Так, для учителей, работающих на Крайнем Севере, отпуск увеличен до 80 дней.

Кроме того, педагог может получить годовой отпуск за свой счет с сохранением за ним его должности.То, что педагогическим работникам предоставляется удлиненный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого устанавливается Правительством РФ, прописано в ТК РФ.

Конкретная продолжительность отпуска по категориям установлена Правительства РФ.Досрочный выход на пенсию Дата выхода на пенсию для учителей исчисляется от даты выработки специального стажа с учетом увеличения общеустановленного пенсионного возраста. Минимально необходимый стаж для педагогических работников, как и раньше, составляет 25 лет.Например, если необходимый стаж выработан в 2023 году, в 2028 году учитель может выйти на пенсию. Помимо необходимого стажа в 2020 году обязательным условием для назначения досрочной пенсии наличие не менее 18,6 индивидуального пенсионного коэффициента.

С каждым годом этот показатель будет увеличиваться, и в 2025 году для выхода на пенсию будет необходимо иметь 30 индивидуальных пенсионных коэффициентов.Надбавка за классное руководствоЭто федеральная выплата, которую учителя стали получать с 1 сентября.

Она составляет 5 000 руб. С соответствующей инициативой в Послании выступил Президент РФ Владимир Путин. Кроме того, 10 ноября 2020 года Председатель Правительства РФ Михаил Мишустин подписал , в соответствии с которым выплату за классное руководство будут получать педагоги абсолютно всех российских школ — вознаграждение в 5 000 рублей теперь будет полагаться также педагогам из образовательных учреждений, подведомственных федеральным органам исполнительной власти.
Кроме того, 10 ноября 2020 года Председатель Правительства РФ Михаил Мишустин подписал , в соответствии с которым выплату за классное руководство будут получать педагоги абсолютно всех российских школ — вознаграждение в 5 000 рублей теперь будет полагаться также педагогам из образовательных учреждений, подведомственных федеральным органам исполнительной власти.

Таким, например, как МИД, Министерство культуры, Министерство транспорта, МЧС.Доплата за звание «Заслуженный учитель РФ»Она составляет не менее 15% от оклада. Вот можно ознакомиться с подробностями об этом звании.

Кроме того, учителя с этим званием при выходе на пенсию могут также получить звание «Ветеран труда» и в связи с этим дополнительные льготы и ежемесячные выплаты.«Земский учитель»В рамках проекта «Земский учитель» предоставляется единовременная компенсационная выплата учителям, переехавшим на работу в сельские населенные пункты, рабочие поселки, поселки городского типа или города с населением до 50 тыс. человек.Выплата составляет 1 млн рублей, в ДФО — 2 млн рублей. Вот на этом можно ознакомиться со всеми подробностями.Региональные льготы и доплатыОни устанавливаются региональными правовыми актами и могут меняться от региона к региону.

Так, в некоторых субъектах Федерации учителя получают доплаты за проведение экзаменов ЕГЭ и ОГЭ, занятия с группой продленного дня, а для молодых специалистов могут быть единовременные пособия. Копировать ссылку

7 важных льгот учителям в сельской местности.

Кто сможет получить миллион?

› В сельской местности работать тяжело, поэтому там наблюдается вечная нехватка кадров. Власти постоянно разрабатывают новые меры поддержки учителей, решивших поехать на работу в села и поселки городского типа. Рассмотрим шесть самых важных льгот, которыми они могут воспользоваться.

Автор, юрист 28.04.2020Актуальность 3341 Просмотров 4 мин Чтение Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону Бесплатный звонок для всей России.Задать вопросБесплатная консультация юристаВ статье расскажем:Основные льготы учителям в сельской местности указаны в :

  • Доплата за вредные условия учителям химии.
  • Дополнительное профессиональное обучение не реже 1 раза в 3 года.
  • Предоставление длительного отпуска без сохранения зарплаты на 1 год при стаже от 10 лет.
  • Доплаты за классное руководство, организацию мероприятий, проверку домашних заданий.
  • Досрочное назначение страховой пенсии по возрасту при наличии стажа от 25 лет.
  • Ежегодный удлиненный оплачиваемый отпуск. Продолжительность определяется . Для работников общеобразовательных организаций – 56 календарных дней.
  • Сокращенная продолжительность рабочего времени. Определяется . Распространяется и на работающих в городах. 36 часов в неделю для профессорско-преподавательского состава, социальных педагогов, педагогов-психологов, организаторов. 30 часов в неделю – старшим воспитателям, 24 часа за ставку – концертмейстерам и музыкальным руководителям, 25 часов – воспитателям, работающим с детьми с ограниченными возможностями; 30 часов – воспитателям образовательных учреждений интернатного типа, инструкторам физкультуры; 18 часов за ставку – учителям в общеобразовательных учреждениях, заведениях дополнительного образования, преподавателям в области физкультуры и спорта.

Важно!

Указанные льготы распространяются на сельских и городских учителей.Молодым специалистам, приехавшим в села для работы учителями, полагаются «подъемные» выплаты. Их размер определяется региональными властями с учетом положений , утверждающего программу «Развитие образования».Размер подъемных обычно составляет 1-2 оклада.

Получить деньги можно при выполнении двух условий:

  1. заключение трудового договора на срок от трех лет.
  2. трудоустройство в течение трех месяцев с момента получения диплома;

Выплаты производятся только при переезде для работы в селах и ПГТ.В январе 2020 года подписано . Согласно нему, учителя, переехавшие работать в местности с населением до 50 000 человек, смогут получить подъемные в увеличенном размере – 1 000 000 руб.

При переезде на Дальний восток выплаты повышаются до 2 000 000 руб.Деньги предоставляются участникам программы «Земский учитель» на строительство или покупку жилья, погашение ипотеки.Узнать о свободных вакансиях для участия в программе можно , организованном по инициативе Министерства просвещения.

Вот основные условия:Скриншот с портала . Надоело читать?Расскажем по телефону и ответим на ваши вопросы Запрос на обратный звонок Перезвоните мне По закону учителя, нуждающиеся в улучшении жилищных условий, могут получать жилые помещения по договорам социального найма вне очереди.

Также льготы могут устанавливаться региональными властями.

Например, в Калининградской области предоставляются субсидии на погашение первоначального взноса по ипотеке – 20% от общей стоимости кредита. В Московской области при поддержке АИЖК из бюджета погашается 100% задолженности, а заемщику остается только внести начисленные проценты.В Санкт-Петербурге на основании о целевой программе «Жилье работникам бюджетной сферы» можно приобрести недвижимость или выгодно погасить ипотеку с помощью государства.Для большинства программ действуют следующие условия:

  1. минимальный стаж работы – 1 год;
  2. признание гражданина нуждающимся в улучшении жилищных условий.
  3. возраст учителя – до 35 лет;

Подробные требования зависят от региональных властей.При выходе на пенсию учителя решаются части льгот, но обычно за ними остается право на получение компенсации по оплате коммунальных услуг.

Здесь все зависит от законодательства регионов, в которых они зарегистрированы.Чтобы воспользоваться компенсацией, нужно иметь минимум 10 лет стажа работы педагогом до назначения пенсии.На основании сельским учителям полагается ежемесячная компенсация на оплату коммунальных услуг и жилых помещений – 1 200 руб.Выплаты назначаются при предоставлении трудового договора и паспорта с отметкой о регистрации, либо иного документа, подтверждающего фактическое проживание.Почетное звание «Заслуженный учитель» присваивается на основании за личные заслуги в педагогической деятельности, подготовке победителей олимпиад разных уровней, переподготовке или подготовке преподавательского состава. Как правило, такой статус дается не ранее 20 лет от начала педагогической деятельности.Власти регионов вправе самостоятельно определять, будут ли предоставляться льготы заслуженным учителям. В большинстве случаев им выплачивается надбавка в размере 15-20% от ставки.Если после выхода на пенсию учитель получает звание «Ветеран труда», он вправе воспользоваться следующими льготами:

  1. бесплатный проезд на общественном транспорте (выдаются талоны);
  2. доплаты к пенсии.
  3. компенсация стоимости оплаты коммунальных услуг или топлива (для негазифицированных домов);

Важно учитывать, что все выплаты и льготы для заслуженных учителей тоже определяются региональными властями.

Узнать точный перечень можно в Соцзащите.

  • Педагогическим работникам из числа обычных учителей и руководящего состава полагаются льготы по оплате ЖКУ, внеочередное предоставление жилья по договору соцнайма.
  • Работающие в сельской местности учителя получают подъемные в размере нескольких окладов. При покупке жилья участники программы «Земский учитель» могут получить 1 000 000 руб. от государства.

Заслуженным учителям обычно делается доплата во время работы, после выхода на пенсию полагаются дополнительные привилегии, но все зависит от региона проживания. Не нашли ответа на свой вопрос? Звоните на телефон горячей линии: Бесплатная консультация для посетителей сайта Елена Плохута Ваш ответ Ваше имя Ваш e-mail Комментировать Рекомендуем по теме

Должны ли платить сельские 25 % директору школы за преподавательскую работу?

VIP Работаю директором сельской школы по основному месту работы.

Имею дополнительную преподавательскую работу в объеме 16 часов в неделю.

За педагогическую работу Учредитель отказывается производить компенсационную в размере 25% . Правомерно ли это? 27.01.2020, 16:40Полагаю, что без изучения Постановлений Администрации Вашего муниципального образования, или приказов Вашего учредителя, и тем более коллективного договора который должен быть в Вашем учреждении ответ будет не полный, но все же суть такова!Что учредитель в лице управления образования Администрации как главный распорядитель бюджетных средств, устанавливает предельную долю оплаты труда работников в сфере образования в фонде оплаты труда образовательных учреждений, а также перечень должностей, относимых к административно-управленческому персоналу указанных учреждений.Цитата:Согласно ст.

135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.Цитата:Федеральный закон от 29 декабря 2012 г.

№ 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» предусматривает, что «педагогические работники, проживающие и работающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. Размер, условия и порядок возмещения расходов, связанных с предоставлением указанных мер социальной поддержки педагогическим работникам федеральных государственных образовательных организаций, устанавливаются Правительством РФ и обеспечиваются за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, а педагогическим работникам образовательных организаций субъектов РФ, муниципальных образовательных организаций устанавливаются законодательством субъектов РФ и обеспечиваются за счет бюджетных ассигнований бюджетов субъектов РФ» (ч. 8 ст. 47) 27.01.2020, 16:58 УточнитьВам помог ответ?ДаНетЭто доплаты, которые выплачивает муниципалитет за счет средств областного бюджета, поэтому нужно смотреть соответствующее положение об оплате труда (ст.8 ТК РФ), в котором должны быть указаны условия доплаты.

Например, доплата может быть только тем учителям, которые работают на ставку. 27.01.2020, 17:07 Задать вопросВам помог ответ?ДаНет— Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, а с чего директору должны их платить? Читайте Положение о зарплате и премированию, Колдоговор школы, и свой трудовой договор, там чётко указаны учителя которым производится доплата за работу в сельской местности, а вот директора,-там точно нет.

см. Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред.

от 27.12.2019) «Об образовании в Российской Федерации». Директор может быть отнесён законом к муниципальным служащим, в отличии от учителя.

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. 27.01.2020, 18:46 УточнитьВам помог ответ?ДаНетИрина!Надо понять причину такого отказа.Возможно она связана с тем что Вы работаете по совместительству, не на полную ставку. А выплата связана с полной ставкой по основному месту работы.На эти вопросы могут ответить Ваши локальные акты.

Изучите их (ст. 8, 133-135 ТК РФ) 28.01.2020, 14:12 УточнитьВам помог ответ?ДаНетВ вашем случае, если эти 25% доп. лачиваются к ставке заработной платы, то обязаны доп./нагрузку оплачивать из увеличенного размера ставки заработной платы. И, эта доп. лата производится не по приказу директора, а, скорее всего в соответствии с местным положением об оплате труда педагогических работников-Приказ Минобрнауки России от 22.12.2014 N 1601 (ред.

от 13.05.2019)

«О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре»

(Зарег.

В Минюсте России 25.02.2015 N 36204).И по Приложению N 1. Продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников (от 13.05.2019 г)+Надбавка к заработной плате за категорию, которая присваивается по итогам аттестации педагогического работника.
Продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников (от 13.05.2019 г)+Надбавка к заработной плате за категорию, которая присваивается по итогам аттестации педагогического работника. Размер надбавки регулируется локальными нормативными актами.В учреждениях социального обслуживания, расположенных в сельской местности одним социальным работникам выплачивается надбавка в размере 25% от оклада за работу в сельской местности, а другим социальным работникам не выплачивается.Компенсационная надбавка специалистам за работу в сельской местности в размере 25%, увеличивающая оклад при тарифной системе оплаты труда, при переходе на новую систему оплаты труда сохранена в тех же размерах, однако выплачивается она специалистам, как самостоятельная персональная выплата (не увеличивающая должностной оклад) в размере 25% от установленного должностного оклада.

28.01.2020, 15:57 УточнитьВам помог ответ?ДаНет

Доплата за работу в сельской местности. 26.05.2014, 05:16Федеральным законодательством не предусмотрена. 26.05.2014, 12:06 Задать вопросВам помог ответ?ДаНет Положена ли выплата за работу в сельской местности?

И на какой документ можно сослаться для бухгалтерии? 06.09.2019, 07:11Сформулируйте свой вопрос более конкретно, чтоб юристы смогли вам компетентно на него ответить. Юристы не владеют всей информацией и догадываться не могут какая у вас ситуация и что именно вас интересует.

06.09.2019, 07:58 Задать вопросВам помог ответ?ДаНет Доплата за работу в сельской местности воспитателю положено ли? 25.11.2015, 05:05да положена надбавка за работу в сельской местности.

25.11.2015, 05:17 УточнитьВам помог ответ?ДаНетПоложена надбавка за работу в сельской местности 25%Письмо Минобразования РФ от 12.01.1993 N 10/32-Т. 25.11.2015, 05:34 УточнитьВам помог ответ?ДаНет Доплата в размере 25% за работу в сельской местности медработникам каким руководствоваться при увеличении должностных окладов.

25.11.2015, 05:34 УточнитьВам помог ответ?ДаНет Доплата в размере 25% за работу в сельской местности медработникам каким руководствоваться при увеличении должностных окладов. 17.10.2018, 04:36Федеральным законодательством — не устанавливаются надбавки за работу в сельской местности.

Такие надбавки могут устанавливаться только локальными актами организаций, например, коллективным договором, либо решениями собственников учреждений. 17.10.2018, 04:44 УточнитьВам помог ответ?ДаНет В Забайкальском крае Красночикойском районе в размере 25 % пользуются руководители и специалисты, а имеют ли право этой доплатой пользоваться технические работники (например повар, уборщица, рабочий, младший воспитатель)? 22.11.2016, 07:04По вашему вопросу не совсем понятно, кто выплачивает эту доплату, ваш работодатель?

Если это так, то подобные доплаты Регулируются внутренними локальными актами предприятия. Мы с этими документами не Ознакомлены.

22.11.2016, 07:10 Задать вопросВам помог ответ?ДаНет Имею ли я право на доплату за , работая воспитателем в сельской местности.

18.05.2017, 15:23Вам нужно руководствоваться своим «Положением о доплатах и надбавках»,т.к.федеральным законодательством такая доплата не предусмотрена. 18.05.2017, 16:28 Задать вопросВам помог ответ?ДаНет В каком документе определена 25%-ная педагога в сельской местности?

Спасибо. 10.09.2015, 12:57В соответствии с письмом Министерства образования и науки РФ и Профсоюза работников народного образования и науки РФ от 26 октября 2004 г.

N АФ-947/96

«О размерах и условиях оплаты труда работников образовательных учреждений в 2005 году»

педагогическим и другим работникам за специфику работы в отдельных образовательных учреждениях осуществляется повышение ставок заработной платы (должностных окладов) в следующих размерах и случаях: на 25% — специалистам и руководящим работникам за работу в образовательных учреждениях, расположенных в сельской местности. 10.09.2015, 13:07 УточнитьВам помог ответ?ДаНетЕсли Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:Бесплатно с мобильных и городскихБесплатный многоканальный телефонЕсли Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможетЮристов онлайн Вопросов за суткиВопросов без ответовПодписаться на уведомленияМобильноеприложениеМы в соц. сетях

© 2000-2021 Юридическая социальная сеть 9111.ru *Ответ на вопрос за 5 минут гарантируется авторам VIP-вопросов.

МоскваКомсомольский пр., д. 7Санкт-Петербургнаб. р. Фонтанки, д. 59Екатеринбург:Нижний Новгород:Ростов-на-Дону:Казань:Челябинск:Администратор печатает сообщение

Надбавка учителям в сельской местности

Краткое содержание:

  1. Отменена ли надбавка учителям 25% за работу в сельской местности?
  2. Почему снята 25% надбавка учителям в сельской местности по Карелии?

Советы юристов Вопрос №5765182Должна ли быть 25% сельская надбавка у учителя за работу в сельской местности?Добрый вечер!

Работаю учителем начальных классов в сельской местности при нагрузке 17 часов в неделю. Оклад 6150 р плюс доплата за категорию и стаж.

Почему у меня нет сельской надбавки за работу в сельской местности? В бухгалтерии объяснили, что 25 процентов за работу в сельской местности входит в мой уже оклад. Правы ли бухгалтера? Спасибо.г.

Армавир Юрист • г. Ижевск • отзывов: 2 012 • ответов: 4 800 05.01.2015, 15:03 Нет, не правы, Вы можете обратиться в Минобразования. Задать вопросВам помог ответ?ДаНетКравцев С.В. Юрист • г. Томск • отзывов: 706 • ответов: 2 597 05.01.2015, 15:03 Нет, не правы, обращайтесь в прокуратуру.

УточнитьВам помог ответ?ДаНетВопрос №9713467Отменена ли надбавка учителям 25% за работу в сельской местности?г.

Элиста Юрист • г. Москва • отзывов: 11 626 • ответов: 32 548 11.02.2016, 22:27 Нет, не отменена.

УточнитьВам помог ответ?ДаНетВопрос №6140660Почему снята 25% надбавка учителям в сельской местности по Карелии?г. Кондопога Юрист • г. Серпухов • отзывов: 44 341 • ответов: 143 511 19.02.2015, 21:55 Добрый день.

Направьте запрос в управление образования. Задать вопросВам помог ответ?ДаНетВопрос №11267141Сотрудник работает заместителем директора сельской школы по учебной работе на 1 ставку, получает надбавку 25% за работу в сельской местности. Этот сотрудник желает вести дополнительно учебную нагрузку учителя в количестве 9 часов русского языка в этой же школе.

Этот сотрудник желает вести дополнительно учебную нагрузку учителя в количестве 9 часов русского языка в этой же школе. Положена ли надбавка 25% за работу в сельской местности по должности учитель?

(24.08.16 15:13)г. Москвана сайте Адвокат • г. Миллерово • отзывов: 81 774 • ответов: 207 747 24.08.2016, 15:51 ДА, положена надбавка, если это предусмотрено положением об оплате труда вашей школы. Задать вопросВам помог ответ?ДаНетВопрос №15286648Говорят, что скоро отменят надбавку учителям за работу в сельской местности, это правда?г.

Иваново Юрист • г. Екатеринбург • отзывов: 53 625 • ответов: 110 755 14.02.2019, 10:59 Никаких новых законопроектов по этому поводу нет.

УточнитьВам помог ответ?ДаНетВопрос №6189560Имеют ли учителя и руководители сельской школы получать надбавку 25% за работу в сельской местности?г.

Чита Юрист • г. Долгопрудный • отзывов: 59 936 • ответов: 160 725 27.02.2015, 11:02 Федеральное законодательство — этого не предусматривает. УточнитьВам помог ответ?ДаНетВопрос №10731236Должны ли получать учителя республики Калмыкии 25% надбавки за работу в сельской местности.г.

Ростов-на-Донуна сайте Адвокат • г. Миллерово • отзывов: 81 774 • ответов: 207 747 05.06.2016, 18:39 На федеральном уровне такого закона нет.

Закон РСФСР от 21.12.1990 года N 438-1 «О социальном развитии села», по которому специалистам учреждений культуры, расположенных в сельской местности, устанавливались повышенные на 25 процентов тарифные ставки (оклады) с 1 января 2005 года утратил силу. Поэтому ни в Калмыкии, ни в других регионах такой надбавки нет.

Поэтому ни в Калмыкии, ни в других регионах такой надбавки нет.

УточнитьВам помог ответ?ДаНетВопрос №17835101С 1 сентября 2020 года муниципальные власти отменяют учителям, работающим в сельской местности 25% надбавку. Правомочно ли это?г. Москва Юрист • г. Евпатория • отзывов: 9 945 • ответов: 20 531 01.10.2020, 09:33 К сожалению, ДА, т.к.

Трудовым законодательством РФ не установлены надбавки за работу в сельской местности. Такие надбавки могут устанавливаться только локальными нормативными актами, коллективным договором, трудовым договором, постановлением администрации сельского поселения и т.п. Задать вопросВам помог ответ?ДаНетВопрос №13132194Я работаю учителем музыки в сельской местности ленинградской области.

Положена мне надбавка за работу в селе 25%? Заранее спасибо.г. Москва Юрист • г.

Новосибирск • отзывов: 123 442 • ответов: 329 002 07.09.2017, 22:05 Здравствуйте. Если вы работаете в сельской местности, то вам полагается надбавка 25% за работу в сельской местности согласно законодательства. УточнитьВам помог ответ?ДаНетВопрос №10273577Существуют ли льготы или надбавки к должностному окладу молодым учителям, работающим в сельской местности в Республике Крым?

Какими нормативными актами это регулируется?г. Симферопольна сайте Юрист • г.

Ставрополь • отзывов: 82 188 • ответов: 257 028 11.04.2016, 19:43 —ваши трудовые отношения регулируются локальными (внутренними) документами, это Устав учреждения, Колдоговор, Штатное расписание, Положение о заработной плате, Положение о Премировании, о выплате Стимулирующих добавок и иные НА[u][/u], а также ст. 129 ТК РФ. УточнитьВам помог ответ?ДаНетВопрос №4243777Сохранятся ли сельские льготы и 25% надбавка за работу в сельской местности учителям проживающим в рабочих посёлках при переводе населённого пункта из р. п. в городское поселение.г. Тайшет Адвокат • г.

Унеча • отзывов: 53 569 • ответов: 125 918 24.06.2014, 08:16 Нет, к сожалению не сохраняются. УточнитьВам помог ответ?ДаНетВопрос №18322202С 1 января 2021 года муниципальные власти уменьшили учителям, работающим в сельской местности надбавку с 25 до 5 % Правомочно ли это?

Ямало-Ненецкий автономный округ.г. Салехард Юрист • г. Евпатория • отзывов: 9 945 • ответов: 20 531 19.03.2021, 10:23 Добрый день, Елена!

ДА, т.к. это полномочия органов местного самоуправления.

УточнитьВам помог ответ?ДаНетВопрос №5667138Я работаю учителем в сельской местности. Мне оплачивают по НСОТ надбавки 50% северных и 30% районных.

Хочется узнать, положено ли мне выплаты сельских?г.

Улан-Удэ Юрист • г. Долгопрудный • отзывов: 59 936 • ответов: 160 725 18.12.2014, 09:24 Не сюда вопрос — не регулируется федеральным законодательством. УточнитьВам помог ответ?ДаНетВопрос №5563540Я работаю учителем в сельской местности. Мне оплачивают по НСОТ надбавки 50% северных и 30% районных.

Хочется узнать, положено ли мне выплаты сельских?г. Улан-Удэ Юрист • г. Долгопрудный • отзывов: 59 936 • ответов: 160 725 06.12.2014, 09:47 Неизвестно, по федеральному законодательству — нет. Задать вопросВам помог ответ?ДаНетВопрос №14697327Я прописан и проживаю в городе я работаю в сельской местности учителем, имею ли я право на льготы по коммунальным услугам и сельские надбавки к зарплате.г.

Славянск-на-Кубани Юрист • г.

Иркутск • отзывов: 14 510 • ответов: 28 023 12.10.2018, 16:02 Здравствуйте, нет, не имеете права на такие льготы, для этого надо не только работать, но и проживать в сельской местности. Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 11 мая 2011 г. N 475

«О предоставлении мер социальной поддержки педагогическим работникам образовательных организаций, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) на территории Краснодарского края, по оплате жилых помещений, отопления и освещения»

1.

Утвердить Порядок и условия предоставления мер социальной поддержки педагогическим работникам образовательных организаций, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) на территории Краснодарского края, по оплате жилых помещений, отопления и освещения согласно приложению к настоящему постановлению.Задать вопросВам помог ответ?ДаНетВопрос №15076005Получу ли я надбавку к пенсии 1300, т.к.

проживаю в сельской местности 45 лет и здесь же проработала учителем 44 года и являюсь региональным ветераном труда?г.

Томскна сайте Юрист • г. Ставрополь • отзывов: 82 188 • ответов: 257 028 08.01.2019, 16:16 — Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, НЕТ ОДНОЗНАЧНО, вы не сельскохозяйственный работник, и при работе учителем на селе, вы раньше вышли на пенсию, именно по льготе. Больше у вас нет льгот! Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Задать вопросВам помог ответ?ДаНетВопрос №5363702Сохранятся ли сельские льготы и 25% надбавка за работу в сельской местности учителям, проживающим в посёлке, образовательное учреждение которого является структурным подразделением другого ОУ, находящегося в рабочем поселке, который впоследствии переведен в ПГТ?г. Тайшет Юрист • г. Долгопрудный • отзывов: 59 936 • ответов: 160 725 13.11.2014, 09:58 Не сюда вопрос — федеральным законодательством не регулируется.

Задать вопросВам помог ответ?ДаНетВопрос №13127793Работаю в школе учителем (21 час нагрузка) и по совмещению библиотекарем (0,5 ставки). Положены ли надбавки за выслугу лет и за работу в сельской местности за совмещение.

Благодарю за ответ.г. Ростов-на-ДонуБудилова Н.Н.

Адвокат • г. Кологрив • отзывов: 13 173 • ответов: 32 368 06.09.2017, 19:37 Вам за совмещение положена заработная плата установленная по вашему трудовому договору, каких либо доплат библиотекарю за работу в сельской местности не установлено на уровне закона но местные органы власти могут установить доплаты. Задать вопросВам помог ответ?ДаНетВопрос №13459389От какой суммы должна рассчитываться зарплата учителя?

У нас начинается с 5300 затем надбавки за категорию, образование проживание в сельской местности-набирается 10700. Правильно ли это?. Получается, что повышение МРОТ нас некасается,г.

Рязань Юрист • г. Набережные Челны • отзывов: 8 066 • ответов: 14 649 14.11.2017, 14:18 Доброго времени суток! Все правильно, ваша заработная плата со всеми надбавками и выплатами не должна быть меньше минимального размера оплаты труда, а оклад может быть меньше МРОТ, поэтому все в рамках закона.

УточнитьВам помог ответ?ДаНетВопрос №14992892Я работаю в селе Верховонданка в школе учителем, имею 30-летний стаж работы. До 1 сентября 2018 года я получала надбавку к зарплате за работу в сельской местности 25%, с 1 сентября эту надбавку уменьшили до 5%. Законно ли это? И куда надо жаловаться?г.

Киров Юрист • г. Красногорск • отзывов: 39 709 • ответов: 65 832 16.12.2018, 17:46 Наталия, не совсем понятно почему снизили надбавку. Советую сейчас обратиться на сайт прокуратуры с жалобой. Пусть разбираются с этой ситуацией.

УточнитьВам помог ответ?ДаНетЕсли Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:Бесплатно с мобильных и городскихБесплатный многоканальный телефонЕсли Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможетЮристов онлайн Вопросов за суткиВопросов без ответовПодписаться на уведомленияМобильноеприложениеМы в соц. сетях

© 2000-2021 Юридическая социальная сеть 9111.ru *Ответ на вопрос за 5 минут гарантируется авторам VIP-вопросов. МоскваКомсомольский пр., д. 7Санкт-Петербургнаб.

р. Фонтанки, д. 59Екатеринбург:Нижний Новгород:Ростов-на-Дону:Казань:Челябинск:Администратор печатает сообщение

Распутать классные схемы, или Каких изменений в зарплате ждут педагоги

25 марта 2021 16:22 Ростовская область, 25 марта 2021. DON24.RU. В Минпросвещения разрабатывают новую систему оплаты труда школьных педагогов.

Из чего сегодня складывается зарплата учителя? Почему в начислении различных надбавок и стимулирующих выплат много непонятного?

Корреспондент газеты «Молот» попросила ответить на этот вопрос представителей сферы образования, которые работают в Ростове и области. Самая существенная сегодня проблема – размеры ставок за труд одинаковой сложности, которые могут различаться даже в одном субъекте. Их значение ниже прожиточного минимума, считают специалисты Минпросвещения.

«Для получения достойной зарплаты на уровне субъекта учитель должен добирать свои 18 часов дополнительной работой.

Чем меньше оклад в структуре зарплаты, тем сложнее понять, из каких надбавок она складывается. Система эта непрозрачна, это «точка напряжения».

Размеры ставок и окладов в 4000–8000 рублей отпугивают молодых специалистов», – рассказал на вебинаре Института образования ВШЭ директор департамента подготовки и профессионального развития педагогических кадров ведомства Андрей Милехин.

Чтобы поменять ситуацию – обеспечить гарантированную минимальную оплату на уровне региона, равноценную для всех педагогов, выполняющих в регионе одни и те же трудовые функции, сделать начисления прозрачными и понятными, – в минпросвещении предлагают изменить подходы к оплате труда. «Регионы смогут устанавливать свои дополнительные выплаты компенсационного и стимулирующего характера, – рассказал Андрей Милехин. – Наши предложения поддержаны большинством субъектов РФ».

Из каких надбавок, премий и прочих «компонентов» складывается зарплата учителя сегодня? Директор ростовской гимназии № 76 Петр Кулинченко говорит, что им удается держать средний уровень зарплаты, существующей в Ростовской области (по данным территориального органа государственной статистики, за девять месяцев прошлого года средняя заработная плата работников всех организаций и предприятий Ростовской области достигла уровня в 35,5 тыс. руб. – прим. «Молота»). «Молодой специалист за 18 часов работы получает 8000 рублей, но мы дотягиваем до 10 тысяч, так как не допускается зарплата ниже прожиточного минимума.

Первые три года учителя получают в среднем до 18 тысяч, потом проходят аттестацию, и им присваивается категория – первая или высшая. Квалификационная категория педагогических работников – это показатель уровня их профессионализма и качества учительского труда. Она отражает компетенцию специалиста и влияет на его заработную плату.

Кроме того, зарплата зависит от стажа, наград, компенсационных выплат.

В нашей гимназии заслуженные учителя, которые работают на полторы-две ставки, получают до 50 тысяч рублей». Есть еще целый перечень стимулирующих выплат.

По словам Петра Кулинченко, в гимназии работает комиссия, в которую он, к слову, не входит. Члены комиссии рассматривают заслуги педагогов и назначают выплаты. «Нам удается выдержать уровень средней зарплаты, так как гимназия предоставляет дополнительные услуги.

Есть класс полного дня для ребят начальной школы. Здесь кроме учебной программы есть и другие занятия.

Например, учеников знакомят с мифами и легендами Древней Греции. 10–11-классники дополнительно занимаются в архитектурном классе. Один раз в неделю с ними занимаются преподаватели Института архитектуры и дизайна ЮФУ, в итоге из 50 человек, поступивших в этот вуз на специальность «архитектура», примерно половина – наши выпускники.

В общей сложности предоставление дополнительных услуг приносит гимназии 12 миллионов рублей в год. За счет этого и удается выплачивать учителям достойные зарплаты. Коллектив у нас слаженный, стабильный, текучки нет, и вакансий тоже.

Вот только не найдем преподавателя технологии (раньше предмет назывался просто «труд»), не знаем, где его взять», – делится Петр Кулинченко.

Спрашиваю, могут ли сегодня молодые учителя получать зарплату в пределах 35–40 тысяч рублей.

Директор гимназии признается, что пока это мечта.

«Раньше такая поговорка была: «Ума нет – иди в пед».

Есть и такие педагоги, но справедливости ради скажу, есть и те, кто предан нашему делу», – говорит Петр Кулинченко. Учительница из Ростова-на-Дону Светлана Деркачева как раз из тех, кто любит свою работу, она преподает в 10–11-х классах, а это нагрузка – 20 часов в сутки.

Конечно, если педагогу не все равно, какие знания получат ее воспитанники. На мой вопрос, возможно ли сейчас молодому педагогу получать 30 тысяч рублей, Светлана иронично ответила: «Чтобы получать такую зарплату, надо уйти из школы». «У меня стаж восемь лет, 28 часов нагрузки, высшая категория, оклад 8200, с учетом всех регалий получаю 17 тысяч плюс 5000 за классное руководство.

Стимулирующие выплаты тоже есть, но, на мой взгляд, это полная бутафория.

Вот, например, я выиграла районный этап конкурса «Учитель года» и получила за это 620 рублей.

Чтобы получить стимулирующую выплату, надо было собрать большое количество документов, приложить грамоту, ну, и собственно подготовиться и принять участие в конкурсе. Получив такую надбавку, я решила, что больше участвовать в таких мероприятиях, которые действительно, требуют много времени и переживаний, не буду. Есть надбавки и вовсе смешные – 300 рублей.

Как-то мои ребята выиграли в олимпиаде, я предоставила нужные справки, а мне сказали: «Ну, это не считается». Причем учителей не оповещают, сколько всего денег выделяется на стимулирующие выплаты, как распоряжаются этими средствами.

Поэтому на них мы не надеемся, а зарабатываем на репетиторстве», – говорит Светлана Деркачева. Учитель русского языка и литературы Наталья Сапегина рассказывает, что в ее расчетном листке помимо оклада (6067 рублей) есть такие выплаты – выслуга за стаж работы, дополнительно за классное руководство, за проверку тетрадей.

Есть выплата и за работу в особых условиях. Наталья занимается с учениками, которые находятся на домашнем обучении.

Итого – в пределах 21 тысячи рублей «чистыми». «Это средняя зарплата учителя в Ростове. В других учебных заведениях есть премиальная часть, которая выплачивается на основании заполняемых отчетов, но в моей школе этого нет, и коллеги говорят, что существенно на оплату труда эти выплаты не влияют.

Также, на мой взгляд, не имеет смысла брать дополнительные часы.

Для сравнения: мой час в школе – порядка 170 рублей, а репетитора – 800», – уточняет Наталья. Четыре правила начисления оплаты труда учителя 1. Ставки зарплаты (должностные оклады) устанавливаются в единых размерах для всех организаций субъекта РФ.

2. Дифференциация этой ставки устанавливается по сложности труда, в зависимости от квалификационных уровней профессиональных квалификационных групп (их всего четыре). 3. Сформирован четкий перечень компенсационных выплат. 4. Сформирован перечень стимулирующих выплат.

Подпишитесь на наши новости Печать Поделиться 23 мая 2021 12:05 Ростовская область, 23 мая 2021.

DON24.RU. Последний школьный звонок проходит сегодня для 13 тысяч выпускников донской столицы, сообщает пресс-служба мэрии.

Фото Виктория Корнеева/don24.ru/ГУП РО «Дон-медиа» С учетом антиковидных требований мероприятие проводится на свежем воздухе.

Линейки для девятиклассников и одиннадцатиклассников организованы в разное время. Фото Виктория Корнеева/don24.ru/ГУП РО «Дон-медиа» Везде дежурят представители органов внутренних дел, Росгвардии и медработники. Фото Виктория Корнеева/don24.ru/ГУП РО «Дон-медиа» Добавим, последний звонок должен был пройти 22 мая, но был перенесен на день позже из-за траура, объявленного в Ростовской области в связи водоканала в поселке Дмитриадовка Неклиновского района.